Com a treballadors i treballadores tenim dret a cert temps de descans entre jornades laborals, dies de festa, permisos i d’altres, que estan recollits en l’Estatut dels treballadors.

És innegable la creixent importància de la necessitat d’acció en la lluita contra el canvi climàtic, a causa dels efectes i les conseqüències que tindrà sobre les nostres vides i en les de les pròximes generacions.

Quan algú es queda sense feina es pot sol·licitar, sempre que es compleixin uns requisits, una prestació per desocupació contributiva gestionada pel Servei Públic d’Ocupació Estatal (SEPE).

En els darrers anys, principalment a causa de la crisi econòmica, s’ha pogut observar l’aparició, en uns casos, i l’increment, en d’altres, de la forma més precària de les relacions laborals, els falsos autònoms.

Un contracte és un acord entre un empresari/ari a i un treballador/ora mitjançant el qual el treballador o la treballadora queda obligat a prestar determinats serveis per compte de l’empresari/ari sota la seva direcció a canvi d’una retribució econòmica.

El salari és el pagament que un treballador o treballadora rep per realitzar una feina. Aquest pot ser amb quantia monetària (el més normal) i una part en espècies (béns o contraprestacions no monetàries).

La Garantia Juvenil és una iniciativa d’ocupació a nivell europeu, impulsada a Catalunya a través del Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC). És un dels mecanismes que té la Unió
Europea per a reduir l’atur juvenil. 

– Si et decideixes a fer FP Dual, que no t’enganyin!
– Com inscriure’t a la Formació Professional Dual?
– Amb contracte o amb beca?
– Què significa que existeixi una relació laboral?

– La dimensió social i col·lectiva de la salut
– Accidents de treball i malalties professionals
– Concepte de prevenció. Els factors de risc i l’avaluació de riscos
– La Llei de prevenció de riscos laborals
– Participa!

– Ja sóc delegat/da i ara què? 
– No estàs sol, som un equip 
– Què he de fer?
– Quins drets tinc? 

– Els riscos psicosocials afecten molt els i les joves?
– Parlem de precarietat i condicions de treball
– Quins riscos psicosocials patim el jovent?
– A qui puc adreçar-me si tinc dubtes?
– Vols saber si estàs exposat a aquestes situacions de risc?

– Vull defensar els meus drets i els dels meus companys. Com ho haig de fer?
– Ho tinc decidit, vull ser delegat. I ara què?
– Qui pot votar?
– Qui es pot presentar?
– Qui i com es decideix com i on es vota?
– Com em puc fer candidat?
– Si sóc delegat quins drets i quins deures tinc?
– Ja sóc candidat, vota’m!

– Què és CCOO?
– Si sóc afiliat o afiliada a què tinc dret?
– Què és Acció Jove?
– Quins són els nostres objectius?
– A Acció Jove podràs…
– Participa!