Comunicat de premsa de CCOO de Justícia

Esta jornada de huelga está enmarcada en las movilizaciones que se están llevando a cabo a nivel estatal en justísima reivindicación del cumplimiento de los acuerdos firmados y publicados por el Ministerio de Justicia, y que se obtuvieron también a través de movilizaciones. Es penoso que tengamos que manifestarnos y protestar para alcanzar acuerdos y que después debamos continuar haciéndolo para conseguir que los cumplan.

Hemos realizado numerosísimas acciones: encierros en el ministerio y en las CCAA el 15 y el 16 de diciembre, persecución y concentraciones a la puerta de los lugares donde realizaban actos oficiales el ministro y el secretario de Estado en Asturias, Cáceres, Madrid, Logroño, Zaragoza y Palma de Mallorca, envío de faxes de apoyo, faxes de petición, conversaciones con los grupos políticos, con la prensa, con el CGPJ, protestas ante la sede del PSOE, ante el Congreso de los Diputados, ante el Ministerio de Justicia, huelga estatal el día 16 de marzo, huelga en diversas CCAA y en territorio no transferido el 26 y el 27 de abril…, sin que el Gobierno y el Ministerio de Justicia escuchen la voz de los trabajadores.
La posición prepotente y de falta de diálogo de este nuevo Gobierno se está haciendo cada vez más patente, pretenden hacer una reforma de la justicia pactada con jueces y comunidades autónomas, prescindiendo del colectivo más numeroso de trabajadores de la justicia.
Con esta jornada parcial de huelga, instamos al Ministerio de Justicia a que cese en su actitud y establezca un verdadero diálogo con la mayoría sindical (CCOO y CSIF), que representamos al 80 % de los trabajadores. Solo así se podrá llevar a cabo una auténtica reforma de la justicia que mejore el servicio a los ciudadanos.
En este momento, la situación es crítica, ya que, tras el acuerdo con UGT (con un 12 % de representación), el Ministerio se permite el lujo de manifestar ante la prensa que los reglamentos han sido consensuados y que comienza la reforma de la oficina judicial. ¡ES MENTIRA! NO HA EXISTIDO CONSENSO, NI VERDADERA NEGOCIACIÓN. Mucho nos tememos que la reforma se haga sobre nosotros, sin nosotros y contra nosotros.

Exigimos el cumplimiento íntegro de los acuerdos: garantía transitoria de la promoción sin titulación en todos los cuerpos; regulación completa en los reglamentos de las pruebas de acceso a los cuerpos; presencia de los trabajadores en la Comisión de Selección y en los tribunales de oposiciones; garantías de movilidad voluntaria y eliminación de la movilidad forzosa; sustituciones con el 100 % de las retribuciones; convocatoria puntual de concursos y oposiciones; garantía que en los procesos de reordenación se mantenga la totalidad de la plantilla actual en todo el Estado…

Es imprescindible un auténtico consenso en los reglamentos, nos oponemos a la valoración de la ‘experiencia en puestos similares’ para los concursos genéricos, que en la práctica nos limitan muchísimo la movilidad; nos oponemos a la valoración de las entrevistas para los puestos singularizados, porque mucho nos tememos que den lugar al enchufismo más descarado para personas con contactos, más aún si lo unimos a la garantía de obtener un puesto genérico en la localidad en caso de renuncia voluntaria; debe reconocerse la criminología como diplomatura; deben delimitarse los puestos de trabajo a cubrir por el procedimiento de libre designación; etc.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 23 de juny de 2005

El conflicte que ha ocasionat la convocatória de vaga per part de la FSAP en el Servei d’Atenció a la Dona de l’Ajuntament de Barcelona ha sorgit quan l’Ajuntament ha fet una nova oferta pública d’adjudicació del servei, demanant més hores d’atenció per un cost més baix, i no reconeixent l’obligatorietat de subrogació del personal actualment existent, així com el respecte de les condicions de treball.

Igualment ha passat amb la casa d’acollida, on els treballadors han guanyat el judici d’acomiadament improcedent, i on la nova empresa prestadora del servei els comunicava automàticament que havien de rebaixar el sou en 200 euros si volien seguir treballant.

CCOO ha donat suport a la plantilla, contra les pretensions de l’Ajuntament, i s’ha realitzat una vaga. Igualment s’han mantingut contactes amb grups polítics, amb responsables de l’Ajuntament… per tal que reconsiderin la situació que han provocat.

En aquests moments tenim coneixement que l’oferta pública ha sigut declarada deserta, davant la qual cosa CCOO desconvoca la vaga per tal que donem oportunitat a un diàleg que permeti retrobar posicions.

Els propers dies 24, 25 i 26 de juny, la Secretaria de Joventut de CCOO del País Valencià, Acció Jove – Joves de CCOO de Catalunya i Acció Jove – CCOO de les Illes Balears celebrarem al Club de Vela Cala Nova, de Cala Major, Palma de Mallorca, la III Trobada de joves sindicalistes, «A Tres Bandes».

Després d’haver passat per Girona i Xàtiva, arriba a Palma de Mallorca la trobada de joves sindicalistes de CCOO, un espai de formació, debat i reflexió conjunta dels joves de CCOO, que va néixer fa 3 anys amb uns objectius prioritaris, entre els quals el propiciar que la llengua comuna, el català, sigui el vehicle de comunicació del jovent treballador de Catalunya, el País Valencià i les Illes Balears.

Enguany, sota el lema «la identitat de la joventut treballadora davant del nou segle», joves sindicalistes dels tres territoris de parla catalana discutirem els canvis que s’estan produint en el món del treball i, concretament, com ens afecten.

Durant aquests tres dies realitzarem diferents tallers, com ara «Treball, identitat i joves», «Reforma del mercat laboral» i «La negociació col·lectiva».

L’obertura de la trobada serà el proper dia 24 de juny, a les 11h, a càrrec dels secretaris generals de CCOO del País Valencià i de les Illes i els responsables de Joventut dels tres territoris.

Comptarem amb la presència i la participació del director general de Joventut del Govern balear, Joan Manel Gómez, i la secretària de Joventut de la Confederació estatal, Nuria Rico, a més de la participació del secretari d’Acció Sindical de la Confederació estatal, Ignacio Fernández Toxo, amb qui tractarem sobre les expectatives que s’obren amb la reforma del mercat laboral pel que fa a les condicions de treball dels joves.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 23 de juny de 2005

Esta jornada de huelga está enmarcada en las movilizaciones que se están llevando a cabo a nivel estatal en justísima reivindicación del cumplimiento de los acuerdos firmados y publicados por el Ministerio de Justicia y que se obtuvieron también a través de movilizaciones. Es penoso que tengamos que manifestarnos y protestar para alcanzar acuerdos y que después debamos continuar haciéndolo para conseguir que los cumplan.

Hemos realizado numerosísimas acciones: encierros en el ministerio y en las CCAA el 15 y 16 de diciembre, persecución y concentraciones a la puerta de los lugares donde realizaban actos oficiales del Ministro y del Secretario de Estado en Asturias, Cáceres, Madrid, Logroño, Zaragoza y Palma de Mallorca, envío de faxes de apoyo, faxes de petición, conversaciones con los grupos políticos, con la prensa, con el CGPJ, protestas ante la sede del PSOE, ante el Congreso de los Diputados, ante el Ministerio de Justicia, huelga estatal el día 16 de marzo, huelga en diversas CCAA y en territorio no transferido el 26 y 27 de abril…, sin que el Gobierno y el Ministerio de Justicia escuche la voz de los trabajadores.La posición prepotente y de falta de diálogo de este nuevo gobierno se está haciendo cada vez más patente, pretenden hacer una reforma de la justicia pactada con jueces y Comunidades Autónomas prescindiendo del colectivo más numeroso de trabajadores de la justicia.

Con esta jornada parcial de huelga instamos al Ministerio de Justicia a que cese en su actitud y establezca un verdadero diálogo con la mayoría sindical (CCOO y CSIF) que representamos al 80 % de los trabajadores. Solo así se podrá llevar a cabo una auténtica reforma de la justicia que mejore el servicio a los ciudadanos.

En este momento la situación es crítica ya que tras el acuerdo con UGT(con un 12 % de representación), el Ministerio se permite el lujo de manifestar ante la prensa que los reglamentos han sido consensuados y que comienza la reforma de la oficina judicial. ¡ES MENTIRA! NO HA EXISTIDO CONSENSO, NI VERDADERA NEGOCIACIÓN. Mucho nos tememos que la reforma se haga sobre nosotros, sin nosotros y contra nosotros.

Exigimos el cumplimiento íntegro de los acuerdos: garantía transitoria de la promoción sin titulación en todos los cuerpos; regulación completa en los reglamentos de las pruebas de acceso a los cuerpos; presencia de los trabajadores en la Comisión de Selección y en los tribunales de oposiciones; garantías de movilidad voluntaria y eliminación de la movilidad forzosa; sustituciones con el 100% de las retribuciones; convocatoria puntual de concursos y oposiciones; garantía que en los procesos de reordenación se mantenga la totalidad de la plantilla actual en todo el Estado….

Es imprescindible un auténtico consenso en los reglamentos, nos oponemos a la valoración de la ‘experiencia en puestos similares’ para los concursos genéricos, que en la práctica nos limitan muchísimo la movilidad; nos oponemos a la valoración de las entrevistas para los puestos singularizados, mucho nos tememos que den lugar al enchufismo más descarado para personas con contactos, más aún si lo unimos a la garantía de obtener un puesto genérico en la localidad en caso de renuncia voluntaria; debe reconocerse la criminología como diplomatura; deben delimitarse los puestos de trabajo a cubrir por el procedimiento de libre designación; etc.

Teléfono de contacto: Núria Farran 629243047

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya

Barcelona, 23 de juny de 2005

Els treballadors i treballadores de l’Institut Municipal de Parcs i Jardins, de l’Ajuntament de Barcelona, es concentraran demà, dijous, 23 de juny, per protestar contra la privatització i l’externalització dels serveis. La plantilla farà una assemblea i una concentració a partir de les 13’00h a la plaça Sant Miquel de Barcelona, al costat de la seu central de l’Ajuntament de Barcelona.

En aquest sentit, el comitè d’empresa i les seccions sindicals de CCOO, USOC, CGT i UGT van adreçar fa uns quants dies una carta al Consell d’Administració, demanant la no-aprovació de la conversió de Parcs i Jardins d’organisme autònom a entitat pública empresarial. Es reclamava el manteniment dels acords entre l’Ajuntament i la representació legal dels treballadors i el conveni col·lectiu actual, que obliguen les parts a respectar els continguts o a establir nous acords.

El comitè i les seccions sindicals consideren, doncs, que l’Institut ha de continuar tenint la naturalesa jurídica d’organisme autònom, malgrat la seva adequació a les noves regulacions que vol impulsar l’Ajuntament de Barcelona.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 22 de juny de 2005

El bisbat de Tortosa ha rescindit el contracte, a partir del 31 d’agost, a un professor de religió que portava més de quatre anys impartint classes de religió en instituts públics.

Hi ha nombrosos casos de docents d’aquesta assignatura que han estat represaliats pels seus bisbes. En aquest cas, la Generalitat de Catalunya, com a qualsevol altre professor, li va concedir un permís per paternitat, un dret reconegut a tot el professorat. Per això, aquest professor va sol·licitar una jornada reduïda, que no va ser acceptada pel bisbat.

Sembla urgent la derogació de l’Acord entre els Estats espanyol i vaticà i el Govern ha d’assumir la revisió d’aquest. No es pot permetre que al voltant de 15.000 treballadors arreu de l’Estat espanyol estiguin cada any pendents d’una idoneïtat que els pot deixar al carrer, segons el criteri del bisbe de torn. L’Església ha de limitar l’ús abusiu d’aquest dret, propi d’altres èpoques i que no s’ajusta al dret laboral ordinari que s’aplica a tots els treballadors.

Davant aquestes situacions, l’Administració educativa no pot ser copartícep d’un acomiadament sense justificació. La seva condició d’ocupador l’obliga a defensar un contracte de treball signat per ella mateixa, ajustat a uns requisits legals. S’ha de posar final a una extralimitació i un abús de les funcions que fins ara han exercit les diòcesis espanyoles, quan acomiaden treballadors per la seva ideologia i estil de vida o, com en aquest cas, per fer ús d’uns drets reconeguts a tots els treballadors.

CCOO exigeix al Govern de la Generalitat, i en concret al Departament d’Educació, una clarificació de la seva postura respecte a l’acord signat el 1997 entre el Departament d’Ensenyament i el Secretariat Diocesà d’Ensenyament Religiós de Catalunya, i també respecte als Acord amb la Santa Seu, acords de dubtosa constitucionalitat.

Els propers dies 24, 25 i 26 de juny, la Secretaria de Joventut de CCOO del País Valencià, Acció Jove – Joves de CCOO de Catalunya i Acció Jove – CCOO de les Illes Balears celebrarem al Club de Vela Cala Nova, de Cala Major, Palma de Mallorca, la III Trobada de joves sindicalistes,’A Tres Bandes’.

Després d’haver passat per Girona i Xàtiva, arriba a Palma de Mallorca la trobada de joves sindicalistes de CCOO, un espai de formació, debat i reflexió conjunta dels joves de CCOO, que va néixer fa 3 anys amb uns objectius prioritaris, entre els quals el propiciar que la llengua comuna, el català, sigui el vehicle de comunicació del jovent treballador de Catalunya, el País Valencià i les Illes Balears.

Enguany, amb el lema ‘la identitat de la joventut treballadora davant del nou segle’, joves sindicalistes dels tres territoris de parla catalana discutirem els canvis que s’estan produint en el món del treball i, concretament, com ens afecten.

Durant aquests tres dies realitzarem diferents tallers, com ara ‘Treball, identitat i joves’, ‘Reforma del mercat laboral’ i ‘La negociació col·lectiva’.
L’obertura de la trobada serà el proper dia 24 de juny, a les 11h, a càrrec dels secretaris generals de CCOO del País Valencià i de les Illes i els responsables de Joventut dels tres territoris.
Comptarem amb la presència i la participació del director general de Joventut del Govern balear, Joan Manel Gómez i la secretària de Joventut de la Confederació estatal, Nuria Rico, a més de la participació del secretari d’Acció Sindical de la Confederació estatal, Ignacio Fernández Toxo, amb qui tractarem sobre les expectatives que s’obren amb la reforma del mercat laboral pel que fa a les condicions de treball dels joves.

El Comitè d’Empresa de Tèxtil Celrà, format per delegats i delegades de CCOO, ha decidit convocar els treballadors a una nova concentració davant la fàbrica, situada en el Polígon Industrial de Celrà, demà dijous, 23 de juny, a les 9’30 hores.

Per al mateix dia, a les 10 hores, està convocada una nova reunió entre la direcció i els representants dels treballadors per tal de continuar negociant l’expedient de regulació. El Comitè d’Empresa ja ha comunicat que, en cas de continuar l’empresa amb la seva actitud intransigent, augmentarà el nivell de les mobilitzacions. De moment, i per al mateix dia 23, ha estat ja anunciada una manifestació que sortirà del polígon i arribarà fins a l’entrada de Celrà.

La Cooperativa Habitatge Entorn de CCOO de Catalunya, lliurarà el dilluns, 27 de juny de 2005, a les 18.00 hores, els 48 habitatges amb protecció oficial que han estat construïts al Sector »Mas Iglesias» de Reus. Participaran en l’acte Lluís Miquel Pérez, Alclade de Reus, Ricard Fernández, secretari d’Habitatge del Departament de Medi Ambient i Habitatge de la Generalitat, Carme Trilla, directora general d’Habitatge, Jordi Llorens, secretari de Serveis de CCOO de Catalunya i Jaume Pros, secretari general de CCOO Tarragona.

Aquesta és la primera promoció de la Cooperativa que es lliura a la ciutat de Reus, i es situa al carrer Josep Carner, 4-6-8, al Sector »Mas Iglesias».

Els habitatges han estat acollits a Protecció Oficial, tenen de 3 a 4 dormitoris, i una superfície de 90 m2 útils. Com és habitual a les promocions d’Habitatge Entorn, els habitatges tenen inclosos en el preu final una plaça d’aparcament i un traster.

El preu mitjà dels habitatges és de 119.729,00 ‘ (19.921.229.- ptes.)

Els 48 habitatges han estat adjudicats en un 80% a persones d’entre 20 a 35 anys. Els socis han aportat mensualment la quantitat de 425 ‘ (70.714.- ptes.), i han pagat fins el lliurament de claus la quantitat de 27.000’00 ‘ (4.492.422.- ptes.). Un crèdit hipotecari protegit, al qual es subrogaran, permetrà, ara, als nous propietaris acabar de pagar els seus pisos.

El projecte va ser encarregat a l’arquitecte Joan Vigorós i Puigròs, qui també es va fer càrrec de la direcció facultativa, sent l’arquitecte tècnic Josep Hierro i Julià.

L’empresa constructora d’aquests habitatges ha estat CONSTRUCCIONES HERO, SA de Barcelona.

Habitatge Entorn ha lliurat, des de 1993 fins ara, les claus de 4.870 habitatges distribuïts per diverses poblacions catalanes, té en construcció 461 habitatges, alhora que té en fase de promoció 617 habitatges més.

A la comarca del Baix Camp, aquesta és la primera promoció que lliura la cooperativa.

A la província de Tarragona, la cooperativa ha lliurat ja 50 habitatges amb protecció oficial (36 a Tarragona i 14 al Vendrell), té actualment en construcció 39 habitatges més (27 amb protecció oficial a Constantí i 12 lliures al Vendrell) i, en projecte, 56 habitatges amb protecció oficial a Montblanc.

A més, Habitatge Entorn, SCCL ha adquirit al municipi de Constantí terrenys per a edificar properament 350 habitatges aproximadament ( Sector Ravasols ).

Aquesta és la primera promoció de la cooperativa que es lliura a la ciutat de Reus. Els habitatges, que són de protecció oficial, tenen de 3 a 4 dormitoris, i una superfície de 90 m2 útils. Com és habitual en les promocions d’Habitatge Entorn, en el preu final, que és de 119.729,00 ‘, hi ha inclosa una plaça d’aparcament i un traster.

A la província de Tarragona, la cooperativa ha lliurat ja 50 habitatges de protecció oficial (36 a Tarragona i 14 al Vendrell), i actualment té en construcció 39 habitatges més (27 amb protecció oficial a Constantí i 12 lliures al Vendrell) i, en projecte, 56 habitatges de protecció oficial a Montblanc.

A més, Habitatge Entorn ha adquirit al municipi de Constantí terrenys per a edificar properament 350 habitatges aproximadament (sector «Ravasols»).