Darreres notícies
Amenaces a integrants del CEDAL de Perú, contrapart en projectes de cooperació amb Fundació Pau i Solidaritat i d’altres sindicats i col.lectius laborals,per la seva opinió dels TLC’s en America.
Fuente: CEDAL
Autoridades del Gobierno peruano han desatado una cacería de brujas con
el objeto de satanizar las opiniones de las organizaciones sociales y
ONGs que han expresado su preocupación por los impactos negativos que el
TLC negociado supondrá para el ejercicio de varios de los derechos
fundamentales de los ciudadanos y ciudadanas en PerúSegún parece, la tele conferencia de prensa que – gracias al apoyo de
Public Citizen – integrantes del Programa de Derechos Humanos de CEDAL,
del Foro Salud y la Comisión Episcopal de Acción Social del Perú
realizamos con la prensa de Washington el 12 de abril pasado, el mismo
día en que el Presidente Alejandro Toledo y su Ministro de Comercio
firmaban un Tratado de Libre Comercio (TLC) entre Perú y los EE.UU., fue
la gota que rebasó el vaso. A partir de entonces, autoridades del
Gobierno peruano han desatado una cacería de brujas con el objeto de
satanizar las opiniones de las organizaciones sociales y ONGs que hemos
expresado nuestra preocupación por los impactos negativos que el TLC
negociado supondrá para el ejercicio de varios de los derechos
fundamentales de los ciudadanos y ciudadanas en nuestro país.Peor aún, autoridades del Congreso peruano y de la Agencia Peruana de
Cooperación Internacional (APCI), han acusado públicamente a CEDAL y al
Foro Salud de estar desviando fondos de la cooperación internacional
para el desarrollo en favor de la campaña anti-TLC. El desvio de fondos
a propósitos no autorizados constituye un delito, y anuncia
intervenciones peores en contra de los funcionarios y directivos
responsables de estas instituciones y espacios de sociedad civil, que
pueden incluir su encauzamiento penal y la probable intervención de sus
instituciones.CEDAL ha negado rotundamente las imputaciones formuladas, y señalado que
la actitud del Gobierno peruano no solamente refleja un alto grado de
intolerancia y autoritarismo, sino que expresa a la vez una manifiesta
violación del derecho de sus ciudadanos a opinar y expresar libremente
sus ideas, sin verse por ello expuestos a represalias arbitrarias por
este motivo. Ha otorgado, además, un plazo a las autoridades implicadas
para que muestren las evidencias que respaldan sus acusaciones, y
anunciado que – en caso de que ello no ocurriera – las enjuiciará por
difamación y calumnia, además de exigir las reparaciones
correspondientes.CEDAL lamenta que actos como estos provengan de un gobierno que se dice
democrático y llama a la opinión publica nacional a internacional a
condenar estas amenazas a la libertad de expresión.Cartas en este sentido pueden ser enviadas a la Presidencia de la
Republica (Presidente Alejandro Toledo/Despacho Presidencial/Plaza Mayor
s/n/Lima, Perú), la Presidencia de la Comisión de Constitución del
Congreso (Presidente de la Comisión de Constitución del Congreso/Dr.
Antero Flores Araoz/Congreso de la República del Perú/Palacio
Legislativo/Plaza Bolívar/Av. Abancay s/n/Lima 1-Perú) y a la Dirección
Ejecutiva de APCI (Director Ejecutivo/Sr. Oscar Schiappa Pietra/Av. José
Pardo 261, Miraflores, Lima 18-Perú / tlfax. 511 2424926) expresado sus
puntos de vista al respecto, y enviando copias de tales comunicaciones a
CEDAL (Jr. Talara 769, Jesús María, Lima 11-Perú)Lima, 3 de Mayo de 2006
CCOO de Catalunya exigeix el manteniment de la plena governabilitat al President de la Generalitat
CCOO de Catalunya, davant la decisió presa pel President de la Generalitat, manifesta el seu respecte per una actuació que es deriva de les competències que li són pròpies.
CCOO de Catalunya espera que el President de la Generalitat i el seu Govern garanteixin, com és obvi, la governabilitat de Catalunya pel que fa a l’aplicació de les polítiques i les mesures que estan compromeses i/o acordades, en especial aquelles que tenen un efecte directe sobre les vides de la ciutadania. Un exemple clar de la nostra exigència és la necessitat que s’apliquin degudament i en tota la seva integritat els compromisos derivats del Pacte Nacional per l’Educació.
CCOO de Catalunya considera molt greu el manteniment de l’alt nivell d’inflació per sobre de la mitjana de la zona euro
CCOO de Catalunya considera negatives les dades de l’IPC del mes d’abril amb una pujada del 1,4 % a nivell estatal, que manté la inflació interanual en el 3,9 %. Cal afegir com a element negatiu el manteniment de la inflació subjacent, és a dir l’estructural, que no té en compte ni els aliments no elaborats ni el preu dels carburants, que continua situada en el 3,1 %, demostrant el caràcter estructural de la nostra inflació.
La inflació espanyola supera en 1,5 punts la mitjana de la zona euro, que s’ha situat en el del 2,4 %. La inflació alta, continuada, descontrolada i amb un ampli diferencial amb l’Eurozona és un factor que afecta de forma molt negativa la competitivitat de la nostra economia.
Continuem constatant la manca de mesures per part dels responsables econòmics que no poden amagar-se sota la excusa del preu dels productes energètics. La situació es preocupant, especialment a la vista que el nostre creixement econòmic està basat fonamentalment en el consum intern i en un alt grau d’endeutament de les famílies, les quals es veuran afectats pel procés d’alça dels tipus d’interès.
CCOO de Catalunya exigim al Govern de l’Estat prendre mesures per millorar la competència en el mercat interior, especialment pel que fa a la distribució dels aliments i la prestació de serveis que tenen un comportament clarament inflacionista.
CCOO de Catalunya considera que la realitat demostra la manca de credibilitat de les previsions oficials d’IPC d’un 2 % per al 2006, que no són indicadors de referència. CCOO de Catalunya plantegem com a previsió de creixement dels preus per al 2006 el 3,5 %, com un indicador més real per tenir en compte en la negociació col·lectiva, juntament amb la situació econòmica i les expectatives de cada empresa i/o sector, l’evolució de la productivitat i les imprescindibles clàusules de revisió salarial que garanteixin la millora real del salari inicial pactat.
CCOO de Catalunya valorem de forma igualment negativa l’alt nivell de la inflació que es manté a Catalunya, després de l’increment de l’1,4 % del mes d’abril, que manté la interanual en un 4,0 %, i el diferencial amb l’Estat d’un 0,1 %, i d’un 1,6 % respecte a la mitjana de l’eurozona.CCOO de Catalunya esperem veure com s’efectua l’aplicació pràctica, en l’actual, difícil i delicat, moment polític, de les mesures establertes en el ‘pla de xoc’ presentat pel Govern de Catalunya, lamentant que no es plantegi un canvi en la política fiscal del Govern, que ha prioritzat la imposició indirecta que en si mateixa és inflacionària. En especial volem comprovar el seu efecte en sectors com el de la distribució i els serveis, els quals són els més inflacionaris i que acumulen alts marges empresarials.
Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 12 de maig de 2006CCOO destaca l’oportunitat de l’Acord d’Ocupació per actuar contra el frau i promoure la contractació indefinida
És el primer acord sobre ocupació des de 1997, any en què es va signar el referit a l’estabilitat en l’ocupació; el sindicat adverteix, no obstant això, que la millora de la qualitat de l’ocupació no depèn només de les reformes de la normativa laboral sinó del canvi del model productiu
La Comissió Executiva de CCOO, després de la seva reunió d’avui dilluns, ha fet pública una declaració en què valora l’Acord per a la millora del creixement econòmic i la qualitat de l’ocupació i assenyala que ‘estem davant el primer acord d’ocupació des de 1997, any en què es va signar el referit a l’estabilitat en l’ocupació; no obstant això, precisa CCOO, la millora de la qualitat de l’ocupació no depèn només de les reformes de la normativa laboral, encara que aquestes siguin importants, sinó d’un canvi del model productiu, tasca en què El Govern i les organitzacions empresarials tenen la màxima responsabilitat
. CCOO considera que tancar aquesta negociació amb acord reforça el valor del diàleg front les decisions unilaterals i permet que s’obrin camí les propostes sindicals relacionades amb la millora de l’ocupació.
CCOO aposta decididament pel desenvolupament ple de les mesures acordades, i que es resumeixen en tres objectius concrets:
‘ Actuar contra el frau i els abusos en la contractació reforçant el compliment de les normes laborals; posant límit a l’encadenament de contractes; abordant la cessió il·legal; garantint drets sindicals a les contractes; i incrementant la Inspecció de Treball i la participació sindical en ella
‘ Continuar promovent la contractació indefinida i la conversió en fix de l’ocupació temporal
‘ Millorar la protecció davant la falta d’ocupació (de les prestacions per desocupació i dels Serveis Públics d’Ocupació), i millorar la situació dels qui reben prestacions del FOGASA (salaris i indemnitzacions)La Comissió Executiva de CCOO recorda que als continguts definits en l’Acord cal afegir les mesures consensuades en l’Avantprojecte de Llei Orgànica d’Igualtat entre Dones i Homes, perquè formen part del conjunt d’iniciatives sindicals sobre el mercat de treball.
A l’últim, CCOO creu que no tot està fet. ‘D’aquest Acord sobre mercat de treball, com d’altres anteriors, es deriven compromisos ineludibles que hem d’abordar en la negociació col·lectiva, instrument essencial perquè els acords generals es tradueixin en mesures concretes’.
Acord Reforma de la Seguretat Social

Feu clic per veure:
– l’Acord sobre mesures en matèria de Seguretat Social (2 de juny de 2006)
– el quadre comparatiu de la situació anterior i actual (2 de juny de 2006)
– la valoració de CCOO de Catalunya de la quarta proposta del govern central sobre mesures de reforma del sistema de pensions (28 d’abril de 2006)
– la valoració de CCOO de Catalunya de la segona proposta del govern central sobre mesures de reforma del sistema de pensions (21 de febrer de 2006)
– la valoració de CCOO de Catalunya de la primera proposta del govern central sobre mesures de reforma del sistema de pensions
– la valoració de la Confederació sindical de CCOO d’Espanya en relació a la proposta de reforma de la Seguretat Social
– les propostes del Govern central de mesures de reforma de la Seguretat SocialAcord sobre la Reforma de la Seguretat Social

Feu clic per veure:
– l’Acord sobre mesures en matèria de Seguretat Social (2 de juny de 2006)
– el quadre comparatiu de la situació anterior i actual (2 de juny de 2006)
– la valoració de CCOO de Catalunya de la quarta proposta del govern central sobre mesures de reforma del sistema de pensions (28 d’abril de 2006)
– la valoració de CCOO de Catalunya de la segona proposta del govern central sobre mesures de reforma del sistema de pensions (21 de febrer de 2006)
– la valoració de CCOO de Catalunya de la primera proposta del govern central sobre mesures de reforma del sistema de pensions
– la valoració de la Confederació sindical de CCOO d’Espanya en relació a la proposta de reforma de la Seguretat Social
– les propostes del Govern central de mesures de reforma de la Seguretat SocialCCOO lamenta l’accident mortal de dimarts al Vendrell i exigeix una investigació a fons per tal de conèixer-ne les causes i determinar responsabilitats
La Federació de Construcció i Fusta de CCOO se solidaritza amb els familiars i els companys de feina del treballador de 30 anys, que va morir ahir al Vendrell com a conseqüència d’un accident laboral en esfondrar-se un mur en un solar en construcció d’aquesta població.
El treballador mort era un jove immigrant i les investigacions sobre l’accident semblen apuntar que es tractava d’un empleat d’una empresa subcontractada que no complia les mínimes normes de seguretat. Una vegada més es posa de manifest que la precarietat en l’ocupació és una de les principals causes de la sinistralitat i que, malauradament, aquesta afecta els col·lectius més desafavorits. Exigim una investigació a fons de les causes de l’accident que ha deixat dues víctimes (una ja irrecuperable) i que, si es demostra l’existència de falta de mesures de seguretat, es depurin responsabilitats fins al final.
Des de CCOO, seguim denunciant l’incompliment generalitzat de la legislació de prevenció en el sector de construcció i la dificultat afegida d’aplicar-la en un sector on s’usen les subcontractes i el prestamisme de forma generalitzada. Per això, reclamem un canvi de model productiu que millori la qualitat de l’ocupació i incrementi el nombre de treballadors estables, tant en les empreses com directament en les obres, per entendre que aquests factors incideixen directament en l’elevat índex de sinistralitat que segueix patint el sector de construcció.
Exigim també que les normes de prevenció es compleixin a totes les empreses i que les administracions posin més recursos per al compliment de les seves funcions d’assessorament, vigilància i control.
D’altra banda, la Federació de Construcció i Fusta de CCOO ha demanat una reunió amb l’Ajuntament del Vendrell per implicar aquesta corporació en la vigilància de la seguretat i la salut dels treballadors que participen en obres públiques i privades que es duen a terme en aquesta població.
CCOO torna a guanyar les eleccions sindicals a l’Ajuntament de Tivissa
El passat dilluns, es van celebrar eleccions sindicals a l’Ajuntament de Tivissa. Els treballadors i treballadores d’aquesta corporació han atorgat la majoria a CCOO: 3 de 3 delegats i delegades.
Aquests resultats posen de manifest que el personal de Tivissa confia en CCOO, ja que els tres candidats que han estat escollits optaven a la reelecció. Cal recordar que CCOO, en aquest Ajuntament, ha hagut de fer front a decisions arbitràries que vulneraven els drets dels treballadors i contra les quals el nostre sindicat sempre ha lluitat.
Des de CCOO, assumim el nostre compromís de seguir treballant per defensar els drets dels treballadors i convidem qualsevol persona que hi estigui interessada a participar en els projectes que tenim previst desenvolupar els propers anys. La negociació del nou conveni col·lectiu i els temes de salut i seguretat en el treball s’han fixat com a prioritats per al proper mandat sindical.
A les nostres comarques i en el conjunt de Catalunya, CCOO és la primera força sindical en el sector de l’administració pública: compta amb un 40% i un 43,86% respectivament de la representació sindical en aquest àmbit. Des de CCOO, volem agrair als treballadors i treballadores de l’Ajuntament de Tivissa, i per extensió de la funció pública, el suport que una vegada més han manifestat envers CCOO, que es veu novament reforçat i legitimat per continuar sent la referència obligada a l’hora de reivindicar, pactar i mobilitzar per seguir lluitant pels drets dels treballadors i de la societat en general.
CONCENTRACION EN EL HOTEL JUAN CARLOS I
El próximo día 14/05/06 concentración delante del Hotel Juan CarlosI desde las 11.00 horas hasta las 13.30 horas
Los delegados/as del Hotel Juan Carlos I van a concentrarse en contra de la externalización de diversos servicios del Hotel y para protestar por las dobles escalas salariales tan de moda hoy en día. Para dar vuestro apoyo con la asistencia al acto la dirección es la siguiente:
AVDA. DIAGONAL-661.Os comentamos que asistirá la prensa ya que es en este hotel donde se alojarán los asistentes a la carrera de F1
Situació i estadístiques de l’economia catalana 2005
La publicació analitza l’evolució dels paràmetres més significatius de l’economia catalana durant el 2005 i inclou les dades actualitzades dels diferents indicadors econòmics, socials i laborals. També incorpora una referència als Pressupostos de la Generalitat de Catalunya i la Llei de mesures financeres per al 2006.
Per accedir al text complert de l’Estudi cliqueu aquí
Data d’actualització: 11-maig-2006