L’Audiència Nacional ha donat la raó a CCOO i l’Agència de Protecció de dades davant el recurs presentat per l’empresa Sades SL, després de ser sancionada per l’Agència per utilitzar dades de tipus personal sense permís. Sades, sancionada amb 10 milions de pessetes, va subscriure un contracte amb el Departament de Medi Ambient de la Generalitat de Catalunya per tal de fer un seguiment exhaustiu de les baixes per incapacitat laboral transitòria, facilitant al personal el suport necessari per tal d’evitar les absències als llocs de treball. CCOO de Catalunya va interposar en el seu dia una denuncia per que aquesta empresa utilitzava de manera fraudulenta dades personals dels treballadors inspeccionats sense el consentiment dels afectats i va ser quan l’Agència de Protecció de Dades la va sancionar.

Després del recurs presentat per l’empresa sancionada, ara l’Audiència Nacional ratifica la sanció ja que tant sols es poden utilitzar les dades sense consentiment quan es tracta de prevenció en diagnòstics mèdics, prestacions d’assistències sanitàries o tractaments mèdics o la gestió de serveis sanitaris, cosa que no feia Sades SL segons la pròpia Audiència Nacional.

L’Audiència puntualitza en la sentència que la sanció està posada en el seu grau mínim, ja que aquest tipus d’actuacions estant tipificades amb multes que poden anar dels 50 als 100 milions de pessetes.

Davant d’aquesta sentència, CCOO exigeix que tant el departament de Medi Ambient de la Generalitat com la secretaria general de la Funció Pública demanin disculpes pùbliques als treballadors i les treballadores afectats per aquest contracte amb l’empresa Sades, i també es reclama la depuració de les responsabilitats que es pugin derivar d’aquesta actuació fraudulenta i la destrucció definitiva dels fitxers.

Oficina de Premsa de la Comissió Obrera Nacional de Catalunya
Barcelona, 30 d’abril de 2002

CCOO de Catalunya i UGT han convocat demà la tradicional manifestació de l’1 de Maig, enguany marcada per la reforma de les prestacions per atur que vol imposar el Govern del Partit Popular. ‘Per la millora de la protecció per atur, ja!. Més i Millor ocupació’ seran els lemes de la capçalera de la manifestació que tindrà el seu inici a l’alçada de la Plaça Urquinaona amb la Ronda de Sant Pere, a les 12 del migdia. El recorregut anirà per la Via Laietana i finalitzarà a l’Avinguda de la Catedral amb els parlaments dels secretaris generals de CCOO de Catalunya i UGT, Joan Coscubiela i Josep Maria Àlvarez.

Un cop finalitzada la manifestació, CCOO realitzarà el dinar de l’1 de Maig a la Plaça de Joan Coromines de Barcelona, darrere del MACBA. En el dinar es lliurarà el carnet a l’afiliat número 150.000.

Oficina de Premsa de la Comissió Obrera Nacional de Catalunya
Barcelona, 30 d’Abril de 2002

La manca de materials de lectura adaptats a les necessitats de les persones adultes que aprenen català, fa que no tinguin cap altra opció que la de llegir els diaris (cosa que li resulta summament difícil) o la producció escrita en aquesta llengua i que va destinada -òbviament- als seus parlants.

Aquesta realitat és la que ha mogut l’Escola de Persones Adultes Manuel Sacristán de CCOO i el Servei Lingüístic de CCOO de Catalunya a promoure una col·lecció de materials de lectura fàcil en català a l’àmbit de l’ensenyament d’adults.

Aquesta col·lecció compta amb l’assessorament de la Comissió de Lectura Fàcil, que manté contactes amb la Easy-to-Read Foundation sueca, amb més de 30 anys d’experiència en aquest camp.És, doncs, una proposta innovadora, capdavantera a Catalunya i a l’Estat espanyol.

Amb aquests materials es pretén oferir oportunitats d’integració social a les persones amb més dificultats i proporcionar un valor afegit d’igualtat d’oportunitats a aquelles persones que no usen habitualment el català en les seves situacions comunicatives.

Podríem considerar com a destinataris d’aquesta col·lecció els adults en situació d’aprenentatge del català, com per exemple immigrants extracomunitaris, alumnes de programes de garantia social, alumnes que no han assolit les habilitats bàsiques instrumentals i que estan als Instituts de Secundària en les aules de professors de suport; estudiants de llengua catalana com a llengua segona, de dins i fora del seu àmbit geogràfic?

L’edició d’aquest llibre ha comptat amb el suport de la Institució de les Lletres Catalanes i de la Direcció General de Política Lingüística de la Generalitat de Catalunya.

Amb aquesta actuació, les CCOO seguim apostant de manera rotunda -com ho hem fet sempre- per la promoció de l’ús social del català, des de la consideració que el coneixement i l’ús del català és un dret de tota la ciutadania de Catalunya i, al mateix temps, un instrument de cohesió social i la porta d’accés a la igualtat d’oportunitat de totes les persones, sigui quin sigui el temps que faci que viuen a Catalunya.

És per això que reivindiquem una més gran implicació de les administracions, amb l’establiment dels plans d’actuació específics -dotats dels recursos materials i humans necessaris- per garantir aquest coneixement a tota la població.

Això sense oblidar que les mesures adreçades a garantir el dret al coneixement i ús del català a tota la població s?han de complementar amb un tractament específic i compensador de les realitats socioeconòmiques i socioculturals més desafavorides, que afavoreixin la necessària permeabilitat social, cultural i lingüística.

Augmentar la qualitat de vida de tots els ciutadans facilita enormement que tothom se senti ciutadà de ple dret, i estigui en òptimes condicions per defensar i fer-se seus els signes d’identitat d’una societat que els és pròpia, i la llengua n’és un. La cohesió social esdevé així un element de gran importància quan parlem de la identificació de tots els ciutadans amb un territori, amb una cultura, amb una societat -acollidora- i amb una llengua.

Si esteu interessats en disposar d’un exemplar d’aquest llibre, us podeu adreçar a l’Escola de Persones Adultes Manuel Sacristan de CCOO de Catalunya, al 93 481 27 67 o [email protected], o al Servei Lingüístic de CCOO, al 93 481 29 11 o [email protected]. El preu de venda del llibre és de 5 euros.

El secretari general de CCOO a Catalunya, Joan Coscubiela, participarà, el proper dilluns, dia 29, en una assemblea de delegats que se celebrarà a l’auditori del Museu de la Pell d’Igualada. L’acte és obert a la participació de tots els delegats de CCOO a la comarca de l’Anoia i començará a les 11 del matí. L’acte culminarà amb un pica-pica entre els assistents.
L’assemblea de delegats constituirà l’acte més destacat de la celebració del primer de maig a Igualada.

La celebració de les eleccions sindicals al centre Soci-Sanitari de L’Aliança, ahir dijous, amb un 99% de participació a les urnes, varen propiciar el canvi de majoria sindical, que ha assolit CCOO amb el 57,8% dels vots front al 42,2% aconseguits per UGT.

La defensa feta per CCOO de readmissió efectiva de dos treballadors que varen ser acomiadats per l’antiga direcció de L’Aliança en clara repressió sindical, i l’extensió a tots els centres sanitaris del grup de les condicions laborals, pactades amb anterioritat entre l’antiga direcció i la UGT només per als treballadors de l’Hospital del Sagrat Cor, així com millores d’horari laboral al centre soci-sanitari, han propiciat el canvi de confiança dels treballadors i les treballadores de L’Aliança.

El nou talant de la direcció provisional, més dialogant, obre perspectives de normalització a les relacions laborals de l’entitat. Malgrat això, encara persisteixen algunes posicions dels representants de l’empresa a la taula negociadora del conveni, que recorden actituds de l’antiga direcció, en el sentit d’intentar fer recaure únicament sobre els treballadors i treballadores els sacrificis per la sortida de la situació de crisi a la que va portar precisament aquella direcció, com ara és el fet que:

Un cop assolit un preacord entre els representants dels treballadors i els de l’empresa, se’ns presenti per a la signatura un nou document on, entre altres canvis, es pretén eliminar el premi de jubilació de la plantilla (uns 300 milions de pessetes), mentre els Consellers de la Generalitat parlen de intentar «arribar a acords» amb les clàusules de blindatge dels antics directius, d’entre 50 a 150 milions de pessetes per cada un d’ells.

CCOO esperem que, finalment, s’instal.lin a L’Aliança formes de fer democràtiques i transparents a tots els nivells de gestió, pel bé de treballadors, mutualistes i administració.

Oficina de Premsa de la Comissió Obrera Nacional de Catalunya
Barcelona, 26 d’abril de 2002

La celebració de les eleccions sindicals al centre Soci-Sanitari de l’Aliança, ahir dijous, amb un 99% de participació a les urnes, varen propiciar el canvi de majoria sindical, que ha assolit CCOO amb el 57,8% dels vots front al 42,2% aconseguits per UGT.

La defensa feta per CCOO de readmissió efectiva de dos treballadors que varen ser acomiadats per l’antiga direcció de l’Aliança en clara repressió sindical, i l’extensió a tots els centres sanitaris del grup de les condicions laborals, pactades amb anterioritat entre l’antiga direcció i la UGT només per als treballadors de l’Hospital del Sagrat Cor, així com millores d’horari laboral al centre soci-sanitari, han propiciat el canvi de confiança dels treballadors i les treballadores de l’Aliança.

El nou talant de la direcció provisional, més dialogant, obre perspectives de normalització a les relacions laborals de l’entitat. Malgrat això, encara persisteixen algunes posicions dels representants de l’empresa a la taula negociadora del conveni, que recorden actituds de l’antiga direcció, en el sentit d’intentar fer recaure únicament sobre els treballadors i treballadores els sacrificis per la sortida de la situació de crisi a la que va portar precisament aquella direcció, com ara és el fet que:

Un cop assolit un preacord entre els representants dels treballadors i els de l’empresa, se’ns presenti per a la signatura un nou document on, entre altres canvis, es pretén eliminar el premi de jubilació de la plantilla (uns 300 milions de pessetes), mentre els Consellers de la Generalitat parlen de intentar «arribar a acords» amb les clàusules de blindatge dels antics directius , d’entre 50 a 150 milions de pessetes per cada un d’ells.

CCOO esperem que, finalment, s’instal.lin a l’Aliança formes de fer democràtiques i transparents a tots els nivells de gestió, pel bé de treballadors, mutualistes i administració.

Oficina de Premsa de la Comissió Obrera Nacional de Catalunya
Barcelona, 26 d’abril de 2002

El lamentable augment d’accidents laborals i de les malalties professionals mostra que els empresaris del nostre país no acompleixen la Llei de Prevenció de Riscos Laborals. El proper diumenge és 28 d’abril, dia Internacional de la Salut en el treball i CCOO de Catalunya vol reclamar novament que els empresaris catalans apliquin correctament les accions preventives a les empreses necessàries per fer davallar d’una vegada les preocupants xifres d’accidents laborals i malalties professionals. En aquest sentit, a les 12 del migdia del proper diumenge, tindrà lloc una actuació de delegats i delegades de CCOO davant la seu de Foment del Treball, a Via Laietana de Barcelona, per denunciar aquesta situació.

Oficina de Premsa de la Comissió Obrera Nacional de Catalunya

Barcelona, 26 d’abril de 2002

CCOO del Badalona ha pres la decisió de participar a la mostra de la ciutat, que se celebrarà del 27 d’abril al 5 de maig.

Aquest canvi d’idea ha estat provocat perquè l’Alcaldessa de Badalona, Maite Arque -després de tenir coneixement del descontent de CCOO i de l’acord de la Comissió Executiva de no participar a la Mostra mitjançant una carta del Sindicat dirigida al Sr. Manuel Rodríguez Miralles, Regidor de l’Àrea de Promoció Econòmica i de la convocatòria de roda de premsa-, s’ha posat en contacte personalment amb Maria Gallardo, Secretària general de la Unió i ha posat en marxa tots els mecanismes necessaris per fer possible la participació de CCOO a la Mostra.

Des de CCOO del Barcelonès, a més a més de desconvocar la roda de premsa, ens congratulem per que aquesta desagradable situació s’hagi solucionat i desitgem que en properes ocasions es posin mesures correctores des de l’inici per evitar situacions com aquesta.

Barcelona, 26 d’abril de 2002

La manca de materials de lectura adaptats a les necessitats de les persones adultes que aprenen català, fa que no tinguin cap altra opció que la de llegir els diaris (cosa que li resulta summament difícil) o la producció escrita en aquesta llengua i que va destinada -òbviament- als seus parlants. Aquesta realitat és la que ha mogut a l’Escola de Persones Adultes Manuel Sacristán de CCOO i al Servei Lingüístic de CCOO de Catalunya a promoure una col·lecció de materials de lectura fàcil en català a l’àmbit de l’ensenyament d’adults.

Aquesta col·lecció compta amb l’assessorament de la Comissió de Lectura Fàcil, que manté contactes amb la Easy-to-Read Foundation sueca, amb més de 30 anys d’experiència en aquest camp.És, doncs, una proposta innovadora, capdavantera a Catalunya i a l’Estat espanyol,

Amb aquests materials es pretén oferir oportunitats d’integració social a les persones amb més dificultats i proporcionar un valor afegit d’igualtat d’oportunitats a aquelles persones que no usen habitualment el català en les seves situacions comunicatives. Podríem considerar com a destinataris d’aquesta col·lecció els adults en situació d’aprenentatge del català, com per exemple immigrants extracomunitaris, alumnes de programes de garantia social, alumnes que no han assolit les habilitats bàsiques instrumentals i que estan als Instituts de Secundària en les aules de professors de suport; estudiants de llengua catalana com a llengua segona, de dins i fora del seu àmbit geogràfic.

Amb aquest llibre, CCOO pretén dotar els aprenents de la llengua catalana, especialment el públic adult però no exclusivament, d’un instrument que els permeti millorar el seu procés d’aprenentatge. L’edició d’aquest llibre ha comptat amb el suport de la Institució de les Lletres Catalanes i de la Direcció General de Política Lingüística de la Generalitat de Catalunya.

Amb aquesta actuació, les CCOO seguim apostant de manera rotunda, com ho hem fet sempre, per la promoció de l’ús social del català, des de la consideració que el coneixement i l’ús del català és un dret de tota la ciutadania de Catalunya i, al mateix temps, un instrument de cohesió social i la porta d’accés a la igualtat d’oportunitat de totes les persones, sigui quin sigui el temps que faci que viuen a Catalunya.

És per això que reivindiquem una més gran implicació de les administracions, amb l’establiment dels plans d’actuació específics, dotats dels recursos materials i humans necessaris, per garantir aquest coneixement a tota la població.

Això sense oblidar que les mesures adreçades a garantir el dret al coneixement i ús del català a tota la població s’han de complementar amb un tractament específic i compensador de les realitats socioeconòmiques i socioculturals més desafavorides, que afavoreixin la necessària permeabilitat social, cultural i lingüística.

Augmentar la qualitat de vida de tots els ciutadans facilita enormement que tothom se senti ciutadà de ple dret, i estigui en òptimes condicions per defensar i fer-se seus els signes d’identitat d’una societat que els és pròpia, i la llengua n’és un. La cohesió social esdevé així un element de gran importància quan parlem de la identificació de tots els ciutadans amb un territori, amb una cultura, amb una societat acollidora i amb una llengua.

Oficina de Premsa de la Comissió Obrera Nacional de Catalunya

Barcelona, 25 d’abril de 2002