Darreres notícies
CCOO de Catalunya inicia una campanya contra els que utilitzen la violència contra sindicalistes
En les darreres setmanes, i amb motiu de diferents negociacions o conflictes laborals, s’han produït un seguit d’agressions a sindicalistes i locals sindicals, d’amenaces a negociadors sindicals i fins i tot d’intimidacions en els mateixos domicilis de sindicalistes.
Primer va ser amb motiu del conveni col·lectiu d’autobusos de Barcelona, en què un grup reduït de persones encapçalats pels dirigents de CGT de l’empresa varen intentar entrar al local de CCOO i varen agredir físicament les persones que eren a les portes del local. Després ha estat un conflicte laboral a Correus, que va comportar l’agressió als locals de CCOO i UGT del carrer Via Laietana de Barcelona. I el darrer ha estat amb motiu del conflicte de la empresa VALEO, del sector de l’automoció, en què no sols s’han produït amenaces als negociadors de CCOO, sinó que fins i tot la intimidació ha arribat a les portes dels domicilis del president del Comitè d’empresa i del secretari general de la secció sindical de CCOO.
Tots aquests fets, sempre protagonitzats per un nombre molt petit de persones, minoritaris sindicalment en les seves empreses, han comptat amb la participació activa dels dirigents en les respectives empreses de la CGT. Aquest sindicat, malgrat que se li ha demanat en múltiples ocasions, no sols no ha rebutjat aquestes formes violentes d’actuar contra companys sinó que ho ha tolerat ostensiblement. I fins i tot ho alimenta en les seves publicacions i en la seva pàgina web.
Davant de la gravetat que comporta la reiteració en poques setmanes d’incidents d’aquesta naturalesa, CCOO de Catalunya ha aprovat una resolució per a portar al si del conjunt de les empreses de Catalunya, per tal de demanar un pronunciament dels Comitès de Empresa en el sentit de: a) Manifestar el més absolut rebuig a la utilització de cap tipus de violència per expressar les diferències que puguin produir-se entre sindicats. b) Recordar que existeixen sistemes de participació, consulta i presa de decisions democràtiques que són perfectament vàlids per resoldre l’existència de punts de vista diferents. Sempre que es puguin celebrar sense intimidacions a les persones. c) Instar la direcció de la CGT de Catalunya perquè desautoritzi aquestes pràctiques intimidatòries cap a altres sindicalistes i garanteixi que en el futur no se’n produiran de nous.
A més a més, el sindicat s’ha dirigit a UGT de Catalunya i a USOC per tal d’adoptar una posició unitària en aquest tema.
Finalment, CCOO de Catalunya ha efectuat un requeriment notarial formal a la direcció de CGT de Catalunya per tal que es comprometi a finalitzar amb aquestes pràctiques, alhora que iniciarem les accions legals oportunes per acabar amb aquests tipus d’actuacions.CCOO presenta als seus delegats la proposta de l’observatori del tèxtil davant la situació del sector
El proper dimecres, 12 de febrer, tindrà lloc una assemblea general de delegats i delegades de CCOO de Catalunya del sector tèxtil-confecció. L’assemblea es celebrarà a Sabadell, Teatre La Farándula del carrer Alfons XIII, 33, a partir de les 10.30 hores.
L’assemblea tractarà del futur del sector tèxtil i de les condicions laborals dels seus treballadors. En aquests sentit, es presentarà la proposta de l’Observatori del Tèxtil, que està sent negociada amb el Ministeri de Treball davant la situació del sector, i que es concreta en la petició de suspensió de la cotització a la Seguretat Social per part de les empreses que pateixen una baixada en la producció. De fet aquesta proposta és la culminació dels treballs realitzats per la Plataforma del Tèxtil.
FITEQA-CCOO ve treballant des de fa temps i amb diferents iniciatives pel futur del sector tèxtil-confecció davant les negociacions amb patronal i administració, presentant propostes d’adequació del marc de relacions laborals a una realitat econòmica globalitzada, on els mercats es medeixen per paràmetres econòmics i de consum.Acomiadament de la «Campanya d’Emergència d’Aliments per al Poble Sahrauí»
Us convidem a l’acte d’acomiadament de la «Campanya d’Emergència d’Aliments per al Poble Sahrauí», que es celebrarà el proper 15 de febrer a l’avinguda M. Cristina de Barcelona (entre les dues torres venecianes de la plaça Espanya). L’acte començarà a les 11.30 hores amb un espectacle de música que amenitzarà l’espera dels presents fins al moment que arribin els 14 vehicles que formen part de la caravana d’ajut alimentari per al poble sahrauí. Un cop els vehicles s’hagin estacionat en fila, entre les dues torres venecianes, es donarà la benvinguda als presents. A les 12.15 hores es passarà la paraula als representants d’institucions, als membres de l’Intergrup Parlamentari «Pau al Sàhara» i als representants d’organitzacions, partits polítics i entitats solidàries, sense els quals aquesta campanya d’emergència no hauria comptat amb la participació de 125 municipis i centenars de ciutadans de Catalunya, ni hauríem aconseguit 300 tones d’aliments (principalment, llenties, sucre, oli i arròs).
Un cop finalitzats els parlaments, un conegut comunicador llegirà un manifest de denúncia per la situació que viu el poble sahrauí. Després de la lectura, la festa continuarà amb una batucada, mentre acomiadem la caravana de vehicles i aliments que es dirigirà cap el Port de Barcelona, en espera de ser embarcada rumb a Orà.
Cal esmentar que la valoració de la campanya és molt satisfactòria. Les 200 tones d’aliments que ens havíem fixat com a objectiu de la campanya han augmentat a 300, sent necessari per al seu transport la compra de tres vehicles més als assenyalats en un pressupost inicial. La recollida popular realitzada als municipis i els ajuts econòmics rebuts per a aquesta campanya han estat el resultat de tot un conjunt d´esforços de les seccions territorials de l´Associació Catalana d´Amics del Poble Sahrauí, d’entitats, col·lectius de solidaritat, institucions, ajuntaments, i ciutadans i ciutadanes anònims, que amb l´aportació d´un paquet d’arròs o una ampolla d’oli han fet que aquesta CAMPANYA D’EMERGÈNCIA D’ALIMENTS hagi estat possible.
Aprofitem l´avinentesa per agrair tot el suport que sempre hem rebut per part de vostè.
Felip Solé i Sabarís
President d´ACAPS
P.D.: Preguem la confirmació d’assistència. T/ 93 305 52 06;625 23 32 08 ‘ F/ 93 305 52 23
E-mail: [email protected]
CCOO de Catalunya ha iniciat una campanya de sensibilització en els centres de treball
CCOO de Catalunya ha iniciat una campanya de sensibilització, a través de les seves federacions sectorials i unions territorials, per fer arribar als centres de treball la problemàtica derivada de la previsible intervenció dels EUA a l’Iraq.
CCOO de Catalunya crida els treballadors i treballadores a mobilitzar-se a favor de la pau i per tal d’aturar la guerra, participant massivament, com a primera iniciativa, en les manifestacions previstes per al proper dia 15 de febrer.
CCOO de Catalunya planteja la necessitat que els treballadors es mobilitzin per:
– Exigir al govern Bush el respecte a les institucions i al dret internacional;
– La defensa del dret a la vida i a la llibertat del poble iraquià, que no necessita ni Saddam ni Bush;
– Contra les «guerres preventives», que amaguen interessos econòmics i de control del món;
– Exigir a Arnar i al govern del PP que respectin l’opinió majoritària de la ciutadania.
CCOO de Catalunya considerem que la guerra es contrària als interessos dels treballadors, ja que només comportarà morts, destrucció i un aprofundiment de l’actual crisi econòmica.
Aquesta és la primera d’una sèrie d’actuacions que CCOO de Catalunya efectuarà en contra de la guerra. El proper dimarts dia 11 tindrà lloc una Jornada de reflexió, sobre les «Cultures de la Pau», en què participaran sindicalistes i experts.
Per altra banda, CCOO de Catalunya no descarta, en el cas que la guerra fos un fet, impulsar actes contra la guerra en forma d’aturades als centres de treball.El TSJC anula la doble escala salarial de Nissan, que fue impugnada por CCOO
Feu clic aquí per veure el document (format PDF).
CCOO urgeix el Govern de la Generalitat a promoure polítiques de formació, r+d i d’infraestructures, i a desenvolupar polítiques actives d’ocupació i polítiques socials
Joan Coscubiela, secretari general de CCOO de Catalunya, defensa l’existència de sistemes de protecció social complementaris en l’àmbit autonòmic
Joan Coscubiela ha manifestat, en primer lloc, que «CCOO de Catalunya ha defensat sempre un model de Seguretat Social universal, equitatiu i suficient. És a dir, un model de Seguretat Social solidari entre persones, entre generacions, entre territoris i entre règims. En aquest sentit hem assolit els Acords de Pensions de l’any 96 i del 2001, que han comportat una important consolidació i garantia de futur del sistema públic, així com la millora de prestacions, especialment les més modestes».
Volem recordar que les pensions no contributives existeixen des de l’any 1990, com a resultat de les negociacions posteriors a la vaga general del 14 de Desembre del 1988. Aquestes pensions -268,77 euros mensuals per a enguany- són pensions per a les persones que no han pogut cotitzar per accedir a una pensió contributiva, i són la darrera xarxa de protecció contra la pobresa per a les persones majors de 65 anys. Des dels acords de pensions de 1996, es financen amb recursos fiscals i no per cotitzacions dels treballadors i treballadores en actiu.
El secretari general de CCOO de Catalunya aclareix que «L’existència d’un sistema públic de seguretat social que té l’abast de tot l’Estat, no exclou
‘especialment per a aquestes prestacions mínimes que cobreixen situacions de necessitat- que es constitueixin complements propis per part de les comunitats autònomes. La sentència del Tribunal Constitucional de desembre de l’any passat així ho clarifica».
Joan Coscubiela manifesta que «CCOO de Catalunya hem defensat la constitució d’aquest sistema català de protecció social, tant amb el que ha estat l’establiment ‘també per acord amb els sindicats- de la Renda Mínima d’Inserció, com en la proposta de l’establiment de complements a les pensions per part de la Generalitat, per tal de garantir l’equiparació d’aquestes al Salari Mínim Interprofessional. Proposta que no ha estat considerada pel Govern de la Generalitat en els pressupostos del 2003».
CCOO de Catalunya recorda que el 6è Congrés Confederal de CCOO d’Espanya va deixar prou clar que les Comunitats Autònomes no són espais de descentralització administrativa, sinó àmbits d’autogovern, i això ha de generar per força respostes diverses a problemes semblants però diferents, en funció de les realitat social distintes i de les prioritats polítiques dels diferents governs.
CCOO de Catalunya lamentem que, sobre aquestes pensions tan insuficients, el Govern del PP faci servir arguments identitaris en lloc de millorar-les significativament ‘cosa que potser faria innecessaris els complements autonòmics. Per Joan Coscubiela «per al PP sembla que l’objectiu de l’Estat sigui garantir que tots els pobres siguin igual de pobres entre si, en lloc de millorar la seva condició social».
Finalment, el secretari general de CCOO de Catalunya manifesta que «reclamem del Govern de la Generalitat que no sols defensi les seves competències sobre el paper, sinó que obri un espai de negociació social per tal d’exercir de debò la voluntat d’establir un sistema català de protecció social, més enllà de les propines a què se’ns acostuma en anys electorals».CCOO valora molt positivament la sentència que deixa sense efecte un acord que provocava desigualtats i no creava ni garantia ocupació
La Federació Minerometal·lúrgica de CCOO de Catalunya es felicita per la decisió del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya contra la doble escala salarial que recull el conveni de Nissan Motor Ibérica, signat per UGT i SIGEN.
Des del primer moment, la Federació Minerometal·lúrgica de CCOO de Catalunya i la secció sindical de CCOO de Nissan han cregut d’una manera ferma que la impugnació estava sòlidament fonamentada, i la sentència del TSJC ha confirmat les seves tesis.
Segons Vicenç Rocosa, secretari gral. de la Fed. Minerometal·lúrgica: «Un pacte com el signat per UGT vulnera els drets dels treballadors, crea unes desigualtats injustes i no assegura l’ocupació.» I afegeix que «és lamentable que UGT generi infundats temors, com està succeint en el sector de l’automoció, que provoquen angoixa en les plantilles. Pensem que la manera de fer sindicalisme ha de ser afrontar els problemes en positiu i cercar solucions».CCOO i el càlcul de pensions
En els darrers dies, s’ha tornat a plantejar el debat al voltant del futur
del sistema públic de pensions, en aquest cas a partir d’una proposta
del Ministre Zaplana de tenir en compte tota la vida laboral pel càlcul
de la base reguladora de les pensions futures. CCOO de Catalunya exposa la seva posició.Feu clic aquí per veure el document (format PDF).
Cambridge English School tanca i oculta informació
En un comunicat que apareixia ahir en la seva pàgina web, l’empresa de Cambridge English School, acadèmia d’idiomes, comunicava als seus alumnes que a partir del dia 10 de febrer tancarà tots els seus centres a Espanya menys el de Sant Sebastià. Això inclou els centres de Barcelona, Madrid, Badalona, Sabadell, Terrassa, Girona, Palma de Mallorca, València, Alacant, Castelló i Málaga.
La Federació d’Ensenyament de CCOO ha intentat posar-se en contacte amb l’empresa des del divendres passat. Malauradament en cap moment no han mostrat disponibilitat per donar informació de quina era la situació de l’empresa. Els treballadors no tenen encara cap notícia de quina és la seva situació laboral, tot i que, evidentment, tenen coneixement de la nota esmentada penjada en la pàgina web.
Un cop més tenim un exemple de la impunitat amb què algunes empreses oculten informació i, en aquesta ocasió, deixen sense feina més de 100 treballadors i sense uns cursos pagats amb crèdits al consum prop de 9.000 alumnes.
Ara més que mai expressem la nostra indignació davant la passivitat de les administracions, i així ho manifestarem en la concentració que se celebrarà avui a les 19 hores a la plaça Sant Jaume de Barcelona.