CCOO destaca la resiliència del mercat de treball tot i la necessitat d’enfortir-lo amb un impuls de les polítiques d’ocupació
Les dades de l’atur registrat del mes d’octubre, un mes tradicionalment dolent per a l’ocupació a causa de la finalització de moltes feines de caràcter estacional durant el mes de setembre, resisteixen atès que disminueix l’atur en termes interanuals malgrat l’increment en relació amb el mes anterior, a causa d’aquesta estacionalitat. Així i tot, aquest increment intermensual és més baix quan ho comparem amb la sèrie històrica (és la xifra més baixa d’atur registrada en un mes d’octubre des de 2007) i té coherència amb les bones dades d’afiliació a la Seguretat Social, també publicades avui, que continuen en nivells històricament molt elevats (3.802.849 persones afiliades, 15.000 més que el passat mes de setembre i 88.000 més que l’any passat). Tot plegat dona mostra de la resiliència del nostre mercat de treball tot i que també ens mostra la feina pendent, especialment en matèria de polítiques d’ocupació on, entre altres reptes pendents, tenim l’obligació de millorar l’atur a conseqüència de l’estacionalitat i l’abordatge de l’atur estructural.
ATUR REGISTRAT CATALUNYA/ ESPANYA
El mes d’octubre deixa una xifra de 334.839 persones registrades a les oficines del Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC), la qual cosa suposa un lleu increment de 2.909 persones en situació d’atur a Catalunya respecte al mes anterior. Aquest increment contrasta amb la caiguda important en el nombre d’aturats si ho comparem respecte a la situació de l’octubre del 2024, on es registra una reducció en 4.854 persones registrades a l’atur (-1,43%).
A Espanya, hi ha registrades a les oficines dels serveis públics d’ocupació un total de 2.602.054 persones, un increment respecte al mes anterior de 26.769 persones (+1,06%) respecte al mes anterior i una reducció de 157.350 persones (-5,7%) respecte al mateix mes de l’any anterior.
Font: elaboració pròpia a partir de les dades del Ministerio de Trabajo y Economía Social
ATUR PER SECTORS D’ACTIVITAT
En l’àmbit sectorial i, en termes interanuals, tots els quatre grans sectors redueixen atur i només incrementa en aquelles persones que no procedien de cap sector anterior. Cal destacar la reducció interanual de la indústria (-6,4 %). En canvi, respecte al passat mes de setembre, només es redueix l’atur al sector de la construcció en 265 persones (-1,04%) i la resta de sectors incrementen el nombre de persones en situació d’atur.
ATUR PER PROVÍNCIES
En l’àmbit provincial, amb dades interanuals, totes les províncies redueixen atur tot i que Lleida ho fa amb una major intensitat (-2,99 %). En canvi, en relació amb el mes anterior, és Barcelona la que incrementa menys el seu nivell d’atur (0,34 %), seguida per Lleida (1,92 %), Tarragona (2,48%) i Girona (2,70%).
ATUR PER SEXES
Les dones representen el 57,7 % de les persones registrades a les oficines del SOC mentre que els homes representen el 42,3 %. En termes absoluts això suposa que al mes de setembre consten com a registrades a les oficines del SOC 193.066 dones i 141.773 homes.
ATUR PER EDATS
Una de les dades més preocupants de les dades recentment publicades és l’increment de l’atur registrat en aquelles persones més joves (fins a 25 anys). En relació amb el mes anterior incrementen atur en un 7,2 %, però, a diferència de les persones de major edat, també incrementen atur respecte al mateix període de l’any anterior (3,8 %).
ATUR PER NACIONALITAT
Les persones estrangeres representen el 20,4 % de les persones registrades a l’atur. En nombres absoluts són 68.216 persones registrades a l’atur amb nacionalitat estrangera (1,112 més que fa un any i 2.528 més que el passat mes de setembre).
CONTRACTACIÓ REGISTRADA
A Catalunya s’han registrat 252.732 nous contractes el mes de setembre, d’aquests 111.236 (44,0 %) són de caràcter indefinit i 141.496 són de modalitat temporal (56,0 %). Aquest increment de la contractació és perfectament coherent amb el creixement de l’afiliació a la Seguretat Social, anteriorment esmentat, tot i que encara la contractació temporal té un pes important en la nova contractació.
PRESTACIONS PER ATUR
El mes de setembre del 2024 (darreres dades disponibles) hi ha 216.194 persones que gaudeixen d’algun tipus de prestació de tipus laboral. Les persones beneficiàries de prestacions de caràcter laboral representen el 70,5 % de les persones registrades al SOC, i queden, per tant, gairebé un 30 % de les persones registrades al SOC sense protecció social. És en aquest context que cobra importància el reforçament dels nivells de protecció social, com ara el recent acord assolit en matèria de subsidis.
Davant aquest escenari, CCOO de Catalunya considera que:
- És urgent aprovar sense més dilació la modificació de la jornada legal màxima per acotar-la a 37,5 h setmanals, sense reducció salarial. És necessari fer extensiu a la totalitat de sectors productius allò que és ja una realitat en força sectors coberts per la negociació col·lectiva. A més, aquesta mesura no serà només beneficiosa per a la conciliació, sinó que també esdevindrà un factor que ha de facilitar l’increment de la demanda i generar, així, un efecte positiu en el creixement econòmic.
- Les dificultats de reduir l’atur estructural requereix un abordatge específic que prevegi una major dotació de recursos per a les polítiques d’ocupació així com un impuls d’aquells instruments que s’han mostrat com a més eficients per a la inserció laboral efectiva. La publicació de vacants -encara pendent de desenvolupament reglamentari-, l’actualització del perfilat i del model d’orientació, i el desplegament del nou model de concertació territorial hauria de permetre un millor encaix entre oferta i demanda. Per tant, l’impuls de les polítiques d’ocupació hauria d’esdevenir un element cabdal en la reducció d’aquest nivell d’atur estructural.
- Mentre continuï havent-hi persones en situació de desocupació s’ha de garantir el dret a la protecció social, per tal de garantir un nivell de vida digna a totes les persones. És per aquest motiu que fem una valoració positiva de les noves mesures que van entrar en vigor el passat 1 de novembre per simplificar i millorar la qualitat del nivell assistencial de prestacions, entre les quals destaquem l’increment dels subsidis i la simplificació dels tràmits. Aquests canvis normatius, acordats pels sindicats més representatius i el Ministeri de Treball, suposaran una millora especialment per aquelles persones amb major situació de vulnerabilitat i, malgrat que no són suficients, van en la bona direcció.
- Malgrat que les dades del mercat de treball presentin una evolució positiva, no podem obviar que l’accés a l’habitatge està esdevenint des de fa temps un dels principals problemes del país, ja que dificulta l’emancipació de tantes persones als nostres municipis. Implementar polítiques d’habitatge a curt, mitjà i llarg termini resulta del tot imprescindible i inajornable. Per aquest motiu, des de CCOO instem a implementar polítiques decidides en aquest àmbit i ja hem plantejat propostes concretes que facilitarien l’accés a aquest dret, entre les quals destaquem la creació d’un fons d’inversió públic, adreçat al finançament d’habitatge assequible en modalitat de lloguer.