L’afiliació també ens dona registres històricament elevats i arriba als 3,9 milions de persones afiliades
A finals del mes de maig les oficines de treball del Servei Públic d’Ocupació de Catalunya deixen prop de 320.000 persones registrades en situació d’atur. Aquestes dades suposen una reducció de l’atur, tant en relació amb el mes passat com en variació interanual. Hem de destacar la consolidació en la reducció de l’atur i ens hem de remuntar al juny del 2008 per trobar un nivell d’atur més baix que el que s’ha registrat aquest mes de maig. De manera complementària, les dades d’afiliació a la Seguretat Social, també publicades avui, malgrat una certa desacceleració en la tendència de creixement, ens situen en registres històricament elevats, i s’assoleix la xifra de 3,9 milions de persones afiliades a Catalunya. Per tant, ens trobem en un escenari en què el nostre mercat de treball, tot i alguns reptes pendents, com ara l’atur estructural, es troba en un estat de robustesa que permet acomodar perfectament la reducció de la jornada laboral màxima a 37,5 hores, sense reducció salarial.
ATUR REGISTRAT CATALUNYA/ESPANYA
El mes de maig deixa una xifra de 319.519 persones registrades a les oficines del Servei Públic d’Ocupació de Catalunya (SOC), la qual cosa suposa una reducció d’11.263 persones respecte del mateix període de l’any anterior (-3,4 %). En relació amb el mes anterior, la reducció ha estat de 6.198 persones (-2,3 %).
Al conjunt d’Espanya, hi ha registrades a les oficines del Serveis Públics d’Ocupació un total de 2.454.883 persones (-5,9 % en variació interanual).
ATUR PER SECTORS D’ACTIVITAT
En l’àmbit sectorial i, en termes interanuals, agricultura i construcció són els sectors que més redueixen atur; en ambdós casos gairebé al 9 % en variació interanual. El sector industrial redueix atur a un nivell interanual de -5,7 %, seguit, a més distància, pels serveis, que redueixen atur al -2,7 %.
ATUR PER PROVÍNCIES
A escala provincial, amb dades interanuals, Girona és la província que més intensament redueix l’atur en termes interanuals (-5,3 %), seguida per Tarragona i Lleida (-4,3 % i -4,1 %, respectivament), i és Barcelona la demarcació que menys atur redueix (-3,0 %).
ATUR PER GÈNERE
Els homes representen el 42,1 % de les persones registrades a les oficines del SOC mentre que les dones representen el 57,9 %, i es constata, un cop més, la discriminació de les dones en el mercat de treball. En termes absoluts, això suposa que al mes de maig consten com a registrades a les oficines del SOC 134.524 homes i 184.995 dones.
ATUR PERSONES JOVES
Pel que fa als menors de 25 anys, redueixen atur tant en termes interanuals (-2,9 %) com en relació amb el mes anterior (-4,3 %), tot i que destaca la reducció més intensa respecte del mes anterior. D’altra banda, també destaquem com, en aquest cas, les dones joves redueixen el seu nivell d’atur amb més intensitat que els homes joves (-5,2 % de reducció de l’atur juvenil femení per una reducció de l’1 % per a l’atur jove masculí, en variació interanual).
ATUR PER NACIONALITAT
Les persones estrangeres representen el 20,6 % de les persones registrades a l’atur. En nombres absoluts són 65.684 les persones amb nacionalitat estrangera registrades a l’atur, un -2,7 % menys que fa un any. Per tant, les persones estrangeres troben més dificultats per a reduir l’atur atès que la variació interanual per al conjunt de la població va ser de -3,4 %.
CONTRACTACIÓ REGISTRADA
A Catalunya s’han registrat 215.889 nous contractes el mes de maig. D’aquesta nova contractació, 96.414 correspon a contractació indefinida (44,7 %) i 119.475, a contractació temporal (55,3 %).
PRESTACIONS PER ATUR
El mes d’abril del 2025 (darreres dades disponibles) hi ha 204.041 persones que gaudeixen d’algun tipus de prestació de tipus laboral. Les persones beneficiàries de prestacions de caràcter laboral representen el 68 % de les persones registrades al SOC. Per tant, 7 de cada 10 persones que es troben registrades al SOC queden fora de la cobertura de prestacions de tipus laboral (prestació contributiva, subsidis per desocupació o renda activa d’inserció).
Davant aquest escenari, CCOO de Catalunya considera que:
- És indispensable que es faci efectiva, el més aviat possible, la modificació de la jornada laboral màxima, acotada a 37,5 h setmanals i sense reducció salarial. Quan prop de 3 milions de persones assalariades, només a Catalunya, es beneficiaran d’aquesta mesura, no hi ha excusa per no agilitzar el tràmit parlamentari. És important recordar que aquesta mesura tindrà un impacte beneficiós en la conciliació de les persones treballadores i beneficiarà no només les persones assalariades que actualment fan jornades superiors a 37,5 h, que veuran reduïda la seva jornada sense veure afectat el seu salari, sinó que també beneficiarà les persones que treballen a temps parcial, que veuran incrementat el seu salari. Cal recordar que al nostre país hi ha més d’un milió de persones que treballen amb un contracte a temps parcial, el 70 % de les quals són dones. Per tant, reduir la jornada laboral màxima contribuirà no només a millorar la conciliació, sinó també a reduir la bretxa de gènere.
- Malgrat les bones dades generals de l’atur i d’afiliació, no podem obviar que encara hi ha prop de 320.000 persones registrades en situació d’atur a les oficines del SOC. Per tant, cal intensificar les polítiques d’ocupació, focalitzant-se en aquelles que són més efectives, amb l’objectiu de reduir l’atur actualment existent i tendir a la plena ocupació. Aquest enfocament requereix un important esforç d’ajust de les polítiques d’ocupació, adaptant les mesures al context i al cicle econòmic actual, aprofundint i actualitzant algunes mesures ja existents i també posant-ne en marxa algunes de noves. No es pot deixar la sort de les persones en situació d’atur a la bona situació econòmica general, sinó que cal acompanyar les persones que encara no han pogut trobar feina, adaptant les intervencions, tant com sigui necessari, per tal que siguin el màxim d’efectives.
- Finalment, volem insistir en la necessitat d’abordar un dels principals reptes que assoleix la nostra societat actual, com és el d’abordar les dificultats per fer efectiu l’accés a l’habitatge. Si bé aquest és un problema de primera magnitud, que complica l’existència a milers de persones de totes les edats, resulta evident que aquestes dificultats encara són majors per a les persones en situació d’atur, molt especialment per aquelles persones que es troben en situació d’atur de llarga i molt llarga durada. Aquest col·lectiu, que representa la meitat de persones que formen part de l’atur registrat i que està composta, en bona mesura, per persones més grans de 45 anys, requereix polítiques de protecció social adequades que els permetin poder mantenir el seu accés a l’habitatge, prevenint caure en situacions de vulnerabilitat social, especialment en un context en el qual veiem que augmenta la proporció de persones en situació d’atur que no tenen dret a la percepció de prestacions de tipus laboral.