Vaga dels treballadors i treballadores afectats pel Conveni Col·lectiu de Transport de Viatgers per Carretera de la Província de Barcelona

CCOO volem agrair a tots els treballadors i treballadores del sector el seu comportament exemplar, malgrat els renovats intents de la patronal de confondre i pressionar perquè aquesta vaga no tingués el seguiment que ha tingut.

Els treballadores i treballadores del sector han reclamat, amb aquesta vaga, millors condicions laborals, tant retributives com de jornada, i conciliació de la vida laboral i familiar. Si la patronal prescindeix de la seva actitud provocadora i entra a negociar, ja sap com acordar-ho i que demandem: no ser a la cua de la professió en el conjunt de condicions laborals.

Igualment lamentem que aquesta actitud patronal ens hagi abocat a causar molèsties als usuaris, però volem que comprenguin que durant més d’un any hem tractat que entressin en raó sense aconseguir-ho i no se’ns ha donat cap altra opció que fer aquests dies de vaga als quals s’hi sumaran (si la patronal no modifica la seva actitud), com a mínim, els altres dos dies ja convocats, el 12 i 13 de novembre.

Seguiment del 90% en les primeres hores en la vaga convocada per als dies 29 i 30 d’octubre i 12 i 13 de novembre per CCOO i UGT

Els 8.000 treballadors i treballadores del sector afectats, tant dels serveis regulars i discrecionals (exceptuades les línies que disposen de conveni propi), han secundat la vaga, que, exclosos els serveis mínims (que hem respectat tot considerant-los en alguns aspectes abusius), podem assegurar que l’estan secundant de manera exemplar en un 90%. Esperem que la patronal prengui bona nota i canviï en la seva actitud provocadora i amb falta de negociació.

Lamentablement, la patronal ha intentat una vegada més en aquesta vaga confondre als treballadors i treballadores del sector, com ha fet al llarg de totes les negociacions, dient que la vaga estava desconvocada, amenaçant i conculcant el dret a vaga i tractant de treure tots els serveis al carrer.

Els treballadors i treballadores del sector ja van deixar clar, en l’assemblea celebrada el dia 28 d’octubre, el rebuig a aquesta actitud i la necessitat que es doni satisfacció a les reivindicacions plantejades en la plataforma inicial i que fa sis anys que es reclama, especialment en l’aspecte econòmic (el col•lectiu de conducció és un dels que, precisant gran responsabilitat i major exigència professional, té els salaris més baixos).

En un grup professional que està en servei les 24 hores del dia tots els dies de l’any, la necessitat d’assegurar fórmules que permetin complir amb la legalitat en matèria de conducció, permetent que aquesta es realitzi en les millors condicions, conciliant la vida familiar i laboral, són reivindicacions que no admeten demora i s’han de resoldre.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 29 d’octubre de 2009

La FS TRADE-CCOO rebutja la proposta que avui ha presentat oficialment el Ministeri de Treball, per a la prestació per cessament d’activitat pels autònoms, i que remetrà com a projecte de llei a les Corts Generals, perquè no ha estat elaborada a partir dels següents criteris:

1. La prestació ha de ser, en els seus aspectes de cotització i prestació a rebre, de temporalitat i períodes de carència equivalent a la prestació d’atur pels treballadors/es assalariats, amb un estudi no apriorista sinó basat en càlculs actuarials. El text del Ministeri no compleix aquests requisits.

2. La prestació ha de recollir els diferents tipus de problemàtiques que poden dur a un treballador/a autònom i, especialment als TRADES (treballadors autònoms dependents), al cessament de la seva activitat, per garantir l’efectivitat d’aquesta prestació; d’altra banda els requisits per a la prestació han de ser prou garantistes i no exigir situacions inacceptables ni excloure situacions de justícia i sentit comú. En aquest sentit la proposta del Ministeri és clarament insuficient.

3. Aquesta prestació ha de ser gestionada pels sistemes públics d’ocupació, de la mateixa manera que la prestació d’atur pels treballadors/es assalariats i, en cap cas, per les Mútues d’Accidents de Treball, que és el que proposa el Ministeri.

A banda d’aquests trets fonamentals, el projecte de llei és clarament deficient i tècnicament molt millorable en aspectes que, no per secundaris, són menys importants per garantir una correcta i justa aplicació de la futura llei.

La nostra organització s’adreçarà als parlamentaris catalans a Madrid per aconseguir, en el tràmit parlamentari, una llei que corregeixi totes aquestes deficiències i que garanteixi una prestació que doni resposta a les necessitats i la realitat dels treballadors i treballadores autònoms del nostre país.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 29 d’octubre de 2009

Els representats de COMFIA-CCOO a Unió de Pagesos, amb majoria absoluta a l’empresa, han signat un pacte laboral per als anys 2008-2011, que millora substancialment el conveni col•lectiu d’oficines i despatxos de Catalunya. D’aquest pacte es beneficiaran els 41 treballadors i treballadores de la Unió de Pagesos de Catalunya i els 7 treballadors i treballadores d’Edicions La Terra, empresa del grup.

Les millores aconseguides en aquest nou pacte laboral 2008-2011 es basen en un nou sistema en el còmput de la realització d’hores extraordinàries, un increment de la flexibilitat horària, una millora de les taules salarials que assegura el manteniment del poder adquisitiu dels treballadors i treballadores fins al 2011, i s’estableix un nou plus per millorar la remuneració econòmica.

També es redueix en 22 hores la jornada del conveni sectorial i, tot i que el plus de remuneració de l’antiguitat queda limitat a 4 triennis, l’empresa té el termini d’un any per consensuar amb els representants dels treballadors/es un mecanisme d’actualització d’aquest import per tal que els treballadors/es amb més antiguitat no quedin, a la llarga, discriminats vers els treballadors/es que actualment tenen menys antiguitat, és a dir, tal limitació no queda, de facto, tancada.

Finalment, en el nou pacte també hi consten una sèrie de millores socials de les quals destaquen 5 dies de permís retribuït en cas de naixement de fills/es per als pares (a més de dos addicionals en cas de desplaçament, a part de la suspensió del contracte de treball per paternitat), 8 dies de permís retribuït per a les mares (a part de la suspensió del contracte de treball per maternitat), subvenció per llar d’infants.

Desprès de quatre anys de negociacions, tres amb els actuals representants escollits en les passades eleccions del 2007, s’ha aconseguit arribar a un nou acord amb l’empresa, que ha substituït l’anterior, que va ser signat per als anys 2003-2005. Aquest nou pacte té vigència fins al 2011 i és plenament satisfactori per als treballadors i treballadores tal com ho van fer constar en la darrera assemblea realitzada a Igualada el passat mes de juny.

La convocatòria és per als dies 29 i 30 d’octubre, 12 i 13 de novembre

Malgrat els intents negociadors fins al darrer moment, l’acord no ha estat posible i es manté la convocatòria de vaga per demà, dia 29 d’octubre, i el divendres dia 30 d’octubre.

La vaga afecta a 8.000 treballadors i 40 empreses entre les quals hi ha Sagalés, Tranvía, Bus Turístic, llançadores de l’aeroport i diferents línies regulars.

La vaga és en defensa de les millores laborals i socials absolutament necessàries per al personal afectat pel conveni de Transport de Viatgers per Carretera de la província de Barcelona.

Banesto amb uns beneficis de 669,1 milions d’euros executa acomiadaments injustificats, incomprensible d’una entitat que es declara ser viable

Banesto que va obtenir 669,1 milions d’euros de benefici l’any passat està executant una política d’acomiadaments injustificats que ja ascendeixen a 300 a tot l’Estat i dels quals 35 s’han produït en el darrer any a Catalunya. COMFIA-CCOO ha iniciat mobilitzacions, arreu de l’estat, per denunciar i aturar aquesta inacceptable pràctica del banc.

NOVES CONCENTRACIONS: Després de Barcelona i Manresa, per demà dimecres dia 28 està previst fer dues noves concentracions, aquest cop a Girona, Lleida i Tarragona davant les respectives oficines de Banesto.

Des de dies passats s’estan fent concentracions a Barcelona i està previst ampliar les mobilitzacions en el futur a diferents llocs de Catalunya. Arrel d’aquestes mobilitzacions la Direcció ha convocat als sindicats a una reunió el dia 28 d’octubre.

Agenda de concentracions:

Día 29 octubre
Lleida
De 12 a 14 hores – Lloc: C/ Francesc Macià, 43 – Oficina Banesto

Girona
De 12 a 14 hores – Lloc: Av. Jaume I, 39 – Oficina Banesto

Tarragona
D’11 a 12 hores – Lloc: Rambla Nova, 59 – Oficina Banesto

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 27 d’octubre de 2009 

Va resultar ferit durant la càrrega dels Mossos d’Esquadra en les protestes dels pagesos de dissabte a Reus

La Federació de Serveis a la Ciutadania de CCOO a Catalunya vol expressar la seva solidaritat amb el càmera de TV3 que va patir cops durant la càrrega dels Mossos d’Esquadra en les protestes dels pagesos dissabte passat a Reus.

CCOO exigeix que es respecti la feina dels informadors i el dret a la informació, i que fets com aquests no es tornin a repetir, i manifesta la seva preocupació.

CCOO entén que mantenir l’ordre públic, vetllar, i garantir els drets democràtics del conjunt de la ciutadania comporta també garantir el lliure exercici democràtic de la llibertat de premsa i informació que desenvolupen els professionals dels mitjans de comunicació. CCOO entén que ambdós col•lectius poden en determinats moments tenir punts de fricció i ambdós són absolutament necessaris des del punt de vista democràtic, per aquest motiu instarem la Conselleria d’Interior a treballar, de manera coordinada amb els agents socials representatius dels diferents col•lectius, per realitzar unes jornades de debat sobre un tema tan important com és el de conjugar seguretat i dret a la informació.

Banesto, amb uns beneficis de 669,1 milions d’euros, executa acomiadaments injustificats, incomprensible d’una entitat que es declara ser viable

Banesto, que va obtenir 669,1 milions d’euros de benefici l’any passat, està executant una política d’acomiadaments injustificats que ja ascendeixen a 300 a tot l’Estat, i dels quals 35 s’han produït en el darrer any a Catalunya. COMFIA-CCOO ha iniciat mobilitzacions per denunciar i aturar aquesta inacceptable pràctica del banc.

Per a demà 27, a les 10 hores, té prevista una nova concentració, aquest cop a Manresa, davant la seu del Banesto, on s’han produït 2 acomiadaments d’una plantilla de 9 treballadors.

Des de dies passats s’estan realitzant concentracions a Barcelona i està previst anar ampliant les mobilitzacions en el futur a diferents llocs de Catalunya. Arran d’aquestes mobilitzacions la Direcció ha convocat els sindicats a una reunió el dia 28 d’octubre.

Agenda de concentracions:
Dia 27 d’octubre:
Manresa – a les 10.00 mati al Passeig Pere III, 6-8 (Oficina de Banesto)
Barcelona – a les 14,00 al HOTEL CATALONIA, Carrer Pelai (on hi haurà una reunió convocada pel Conseller Delegat, Sr. Garcia Cantera amb directors) per manifestar-li el rebuig a la seva política laboral.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 26 d’octubre de 2009

Davant l’operació de compra d’ADESLAS per part de CRITERIA »la Caixa»

Davant la notícia de l’adquisició de la companyia d’assegurances de salut ADESLAS per part de CRITERIA, pertanyent al grup de «la Caixa», la Federació de Serveis Financers de CCOO (COMFIA-CCOO) considera que la bona fi de l’operació dependrà, entre altres factors, del fet que es garanteixin els llocs de treball i les condicions laborals, tant d’ADESLAS i el seu grup d’empreses com del holding assegurador de «la Caixa».

COMFIA-CCOO, que és el sindicat més representatiu en el sector financer i assegurador, ha estat negociant, acordant i signant la majoria dels protocols socials en els diferents processos de fusions i reconversions que hi ha hagut en aquests sectors, aconseguint el manteniment dels llocs de treball i les condicions socials.

COMFIA-CCOO sol•licitarà de forma urgent una reunió amb la direcció d’ADESLAS i de «la Caixa» amb els següents objectius:

– Conèixer els detalls de l’operació.
– Iniciar de forma urgent converses que permetin a les parts acordar la signatura d’un protocol social que garanteixi el manteniment de l’ocupació i les condicions laborals.

Conscient de la preocupació lògica que aquesta notícia ha generat entre les plantilles, COMFIA-CCOO ha traslladat un missatge de tranquil•litat i confiança en el futur de l’entitat.

Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 26 d’octubre de 2009