CCOO ha signat l’Acord Sectorial de Bases per l’equiparació salarial del serveis socials, el 6 de maig, per posar fi a la bretxa salarial i aconseguir l’equiparació real de les treballadores i treballadors de la xarxa de serveis socials amb la funció pública. Si treballes al sector de la discapacitat, dins de la cartera de serveis, aquest acord et beneficia directament.
🗓️ El full de ruta: Equiparació en 4 anys
L’acord estableix un nou sistema d’increment de tarifes per assolir l’equiparació retributiva en el període 2026-2029 (ampliable a 2030 en casos justificats). Les millores salarials tindran caràcter retroactiu a 1 de gener de 2026. La Generalitat
🔒 Control total: Els diners, directament a la teva nòmina
- S’ha acabat el finançament sense control: El nou sistema garanteix que els increments de tarifes es traslladin obligatòriament als salaris dels treballadors i treballadores.
- Mecanisme de retenció: A aquelles empreses o entitats que rebin els fons públics però no incrementin la massa salarial en la proporció pactada, la Generalitat els aplicarà una retenció d’ofici de l’import.
🎯 Cap a un Acord Marc Regulador
Ens comprometem a negociar un Acord Marc de serveis socials que fixarà un salari mínim de referència per a tot el sector i servirà de base per a la negociació col·lectiva, protegint els teus drets i evitant el bloqueig dels convenis.
🤝 Signat per CCOO i UGT , les patronals del sector i el President de la Generalitat.
Per uns salaris competitius, dignes i el reconeixement de la nostra tasca professional!
CCOO lluites amb CCOO avances!