La Llei d’igualtat ha establert nous drets per conciliar la vida personal i laboral i ha millorat d’altres. CCOO pretén
que el diàleg obert amb les organitzacions empresarials sobre la
negociació col•lectiva incorpori aquests nous drets, i adverteix que
l’adequació dels convenis a les noves normes legals no ha d’implicar
cap contraprestació.
CCOO vol que els convenis col·lectius recullin els nous drets establerts a la Llei d’igualtat
