{"id":143556,"date":"2023-05-25T13:23:31","date_gmt":"2023-05-25T11:23:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccoo.cat\/transiciojusta\/?p=143556"},"modified":"2023-06-26T10:19:28","modified_gmt":"2023-06-26T08:19:28","slug":"vigilancia-de-lus-dalgoritmes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccoo.cat\/transiciojusta\/guia\/empresa\/vigilancia-de-lus-dalgoritmes\/","title":{"rendered":"Vigil\u00e0ncia de l’\u00fas d’algoritmes"},"content":{"rendered":"\n

Introducci\u00f3<\/h2>\n\n\n\n

Establir un sistema de vigil\u00e0ncia i control de l\u2019\u00fas d\u2019algoritmes en les empreses amb participaci\u00f3 de la plantilla i la RLT. La import\u00e0ncia de la vigil\u00e0ncia en aquests usos recau en que no nom\u00e9s tenir acc\u00e9s als criteris amb qu\u00e8 s’ha constru\u00eft l’algoritme, sin\u00f3 que cal que hi hagi una regulaci\u00f3 per tal d’evitar un \u00fas indegut d’aquests. Per aquest motiu, la participaci\u00f3 de la RLPT en la elaboraci\u00f3 de l’algoritme per a qualsevol dels processos que afectin a l’\u00e0mbit laboral, \u00e9s fonamental.<\/p>\n\n\n\n

\n
\n
\n

Objectius<\/h2>\n\n\n\n

L\u2019objectiu \u00e9s garantir la no discriminaci\u00f3 en la contractaci\u00f3, la valoraci\u00f3 objectiva de la feina, el dret a la desconnexi\u00f3, el compliment del teletreball, aix\u00ed com treballar perqu\u00e8 la digitalitzaci\u00f3 dels processos productius o organitzatius no comporti acomiadaments sin\u00f3 que es prioritzi la formaci\u00f3 de les persones treballadores de l’empresa. En cas de necessitar externalitzar alguns dels processos degut a que dins de l’empresa no hi ha especialistes, incorporar a l’estructura de l’organitzaci\u00f3 si aquest perfil \u00e9s de forma duradora i reduir al m\u00ednim la subcontractaci\u00f3 de serveis essencials. <\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

\n

Mesures<\/h2>\n\n\n\n

Assegurar que les noves tecnologies, a trav\u00e9s de la introducci\u00f3 d’algorismes i d’intel\u00b7lig\u00e8ncia artifical, no s\u00f3n discriminat\u00f2ries, s’ha de regular als convenis col\u00b7lectius. <\/p>\n\n\n\n

La reforma de l’Estatut dels Treballadors va introduir un nou dret d’informaci\u00f3 i consulta pels comit\u00e8s d’empresa per poder demanar en quins casos es feia servir algorismes. S’ha de demanar a totes les empreses, i s’ha d’aconseguir fer que els representants dels treballadors siguin part\u00edcips del disseny de l’algorisme, per tal d’evitar les possibles discriminacions i no nom\u00e9s combatre-les una vegada s’han donat.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n

Eines i normativa de refer\u00e8ncia<\/h2>\n\n\n\n