Les principals novetats s\u00f3n les seg\u00fcents:<\/p>\n\n\n\n
S’amplia l’\u00e0mbit funcional del conveni incorporant \u201crestauraci\u00f3 moderna\u201d<\/strong>, l’activitat de repartiment de menjars i begudes a trav\u00e9s de plataformes digitals (\u201criders\u201d) i l’activitat de les cuines industrials.<\/p>\n\n\n\n Exced\u00e8ncies:<\/strong> possibilitat de prorrogar el per\u00edode d’exced\u00e8ncia volunt\u00e0ria en el cas que se sol\u00b7liciti per un termini inferior als 5 anys, sempre que no sigui per a treballar en una altra empresa del sector.<\/p>\n\n\n\n Contractaci\u00f3:<\/strong> adaptaci\u00f3 legal del contracte formatiu per a l’obtenci\u00f3 de la pr\u00e0ctica professional, del contracte de formaci\u00f3 en alternan\u00e7a i del contracte per circumst\u00e0ncies de la producci\u00f3.<\/p>\n\n\n\n Contractaci\u00f3 de persones treballadores amb discapacitat:<\/strong> es pacta que l’acc\u00e9s a l’ocupaci\u00f3 ordin\u00e0ria per al compliment de la quota de reserva del 2% de la plantilla a persones amb diversitat funcional, ha de ser la regla general, sent les mesures alternatives de car\u00e0cter excepcional.<\/p>\n\n\n\n Introdu\u00efm un nou par\u00e0graf que regula la desconnexi\u00f3 digital.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Llic\u00e8ncies retribu\u00efdes: <\/strong>es recullen en el text del conveni les noves llic\u00e8ncies retribu\u00efdes.<\/p>\n\n\n\n Increment salarial: 4% per al primer any, 3% per al segon i 3% per al tercer any de vig\u00e8ncia.<\/strong> Per al segon i tercer any s’estableix una cl\u00e0usula de revisi\u00f3 salarial a l’IPC real topada a l’1% addicional.<\/p>\n\n\n\n Des de CCOO valorem positivament l’acord, ja que aconseguim increments salarials superiors als pactats en el conveni interprovincial d’hostaleria de Catalunya (que no signem CCOO). A m\u00e9s, ha estat sense p\u00e8rdua de drets i incorporant redactats que milloren la conciliaci\u00f3 de la vida laboral i personal.<\/p>\n\n\n\n <\/p>\n\n\n\n CONVENI COL\u00b7LECTIU EDITAT<\/strong><\/p>\n\n\n\n