Publicacions

Publicacions

  • Categoria


Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 57. Novembre de 2019

14 de novembre de 2019

– La impressora de la discòrdia II: comentari de sentència 4537/2019 del TSJ de Catalunya, d’1 d’octubre de 2019

– Cuando la tinta libre sale cara: ¿Tiene límites la libertad de expresión en la empresa? (Segunda parte): comentario de sentencia del TSJ de Catalunya, de 11 de octubre de 2019
– El cens laboral d’eleccions sindicals: laudes, sentències i comentari 
– Ressenya del llibre de Antonio Baylos “Sindicalismo y derecho sindical”
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 56. Octubre de 2019

16 d'octubre de 2019
– 3es Jornades Jurídiques de CCOO de Catalunya: informació i tríptic
– Laudes sobre la legimitat dels sindicats per convocar eleccions sindicals al centre de treball: comentari
– Sentència del TC sobre lesió d’integritat moral de treballador: comentari
– Firmado acuerdo sobre registro de jornada de trabajo en BBVA: resumen y texto del acuerdo

Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 55. Juny de 2019

16 de juliol de 2019
– Una treballadora denúncia assetjament sexual i és posteriorment acomiadada estant embarassada: comentari de sentència del JS 3 de Barcelona
– Aplicació del salari mínim interprofessional: informes, web d’assessorament, campanya
– El Tribunal Constitucional anul·la el sistema amb què es calculen les pensions a les persones que treballen a temps parcial en ser discriminatori [Notes de premsa i sentència]
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 54. Maig de 2019

7 de juny de 2019
– ¿Es tiempo efectivo de trabajo el empleado diariamente por auxiliares de enfermería y DUE para transmitirse información en el cambio de turno? Comentario de sentencia de JS
– Tota la informació sobre el registre de la jornada laboral al web de CCOO de Catalunya
– Libertad sindical – Protección de datos – Negociación colectiva: notas a la mesa redonda en las XXX Jornades Catalanes de Dret Social
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 53. Abril de 2019

9 de maig de 2019
– Jurisprudència del Tribunal Suprem i del Tribunal de Justícia de la Unió Europea sobre el risc durant la lactància natural i/o l’embaràs
– Exposició laboral a fibres d’amiant a Catalunya: informe elaborat pel Consell de Relacions Laborals de Catalunya
– Cambio de doctrina importante del Tribunal Supremo en el concepto de “riesgo durante el embarazo”
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 52. Març de 2019

1 d'abril de 2019
– Implicacions laborals de la nova Llei de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals
– Cambios introducidos en el Estatuto de los Trabajadores por el Real Decreto-ley 6/2019 y por el Real Decreto-ley 8/2019: cuadro comparativo
– La Audiencia Nacional da la razón a CCOO sobre el Proyecto Tracker de Telepizza y lo declara nulo: sentencia de 6 de febrero de 2019
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 51. Febrer de 2019

1 de març de 2019

Aquest Butlletí és un monogràfic especial sobre el 8 de Març de 2019, Dia Internacional de les Dones

Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 50. Desembre de 2018

24 de gener de 2019
– Manteniment de la condició de representant unitari de treballadors/es un cop esgotat mandat: sentència de TSJC
– Aplicació de la perspectiva de gènere en l’ambit judicial: sentència del JS de Granollers
– La impressora de la discòrdia: sentència del JS de Girona sobre llibertat sindical
– Informes sindicals, comentaris de jurisprudència, ressenyes, etc.
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 49. Desembre de 2018

12 de desembre de 2018

Aquest Butlletí és un monogràfic especial sobre les 2es Jornades Jurídiques de Dret Laboral i Sindical “La precarietat laboral: desigualtat i discriminació”. El Gabinet Tècnic Jurídic de CCOO Catalunya ha organitzat aquestes jornades a Barcelona, els dies 8 i 9 de novembre de 2018

Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 48. Novembre de 2018

11 de novembre de 2018
– Reconeixement del risc durant la lactància natural: sentències del TS i TJUE
– Incapacitat permanent provocada per la Síndrome d’Ehlers-Danlos
– Guia Sindical per a l’aplicació de l’AIC (2018-2020) en la negociació col·lectiva
– Les prestacions per maternitat no tributen segons sentència del TS
– Informes sindicals, comentaris de jurisprudència, ressenyes, etc.
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 47. Octubre de 2018

10 d'octubre de 2018
– No obligación de preavisar del ejercicio del derecho de huelga: comentario de sentencia
– AIC (2018-2020): important acord de concertació, finestra d’oportunitat!
– La Incapacitat temporal [Règim General]: Fitxa Sindical
– Pla d’Igualtat d’Edreams: despertar amb més dret
– Informes sindicals, comentaris de jurisprudència, ressenyes, etc.
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 46. Juliol de 2018

7 de juliol de 2018
– El Tribunal Suprem dona la raó a CCOO i entén que l’aplicació del pacte d’estadis a l’ensenyament concertat discrimina les dones amb reducció de jornada per cura d’infant
– La bretxa salarial per raó de gènere: per què treballem sense remuneració?
– Crisis y renovación del sindicalismo: Revista Arxius de Ciències Socials (Universitat de València)
– Reivindicar jurídicamente la huelga como derecho, por Antonio Baylos
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 45. Juny de 2018

7 de juny de 2018
– Comportamiento empresarial que vulnera derechos fundamentales al negar la condición de representante unitario de los trabajadores y trabajadoras: comentario de sentencia del JS 6 de Barcelona
– Vulneración de la libertad sindical de delegadas de CCOO: comentario de sentencia del JS 6 de Barcelona
– Reclamación de derechos del contrato de trabajo: reincorporación tras excedencia voluntaria
– Informes sindicals, comentaris de jurisprudència, ressenyes, etc.
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 44. Maig de 2018

5 de maig de 2018
– El JS 1 de Sabadell condena a Panrico (ahora Bakery Donuts Iberia SAU) por vulneración del derecho a la libertad sindical y de huelga de sus trabajadores y de CCOO de Catalunya
– Conductes antisindicals que vulneren el dret a la llibertat sindical. Tracte discriminatori a membre de comitè d’empresa: comentari de sentència del JS 3 de Girona
– Incapacidad permanente en grado de absoluta por padecer la enfermedad de Menière
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 43. Abril de 2018

5 d'abril de 2018
– Permiso de lactancia: ¿Se puede disfrutar si uno de los progenitores no trabaja? Sentencia del TSJ de Catalunya
– ¿Qué debe entenderse por local adecuado? Vulneración de la libertad sindical. Sentencia del JS 3 de Girona
– Incapacidad permanente, fibromialgia y fatiga crónica: comentario de sentencia del JS 19 de Barcelona, ratificada por el TSJ de Catalunya
– Noves tecnologies en el control laboral. Dret fonamental a la intimitat de les persones treballadores. Llei Orgànica de protecció de dades. Resolucions de l’Agència Espanyola de Protecció de Dades
Visita
Rellotges i cronòmetres. Butlletí Jurídic

Butlletí d’actualitat jurídica i sindical | Número 42. Febrer de 2018

28 de febrer de 2018
– Excedencia, Solicitud de Reincorporación y Reducción de Jornada, Nulidad del Despido: comentario de sentencia del JS 6 de Barcelona
– Acomiadament de delegat sindical: comentari de sentència del JS 2 de Mataró
– Convenios de Empresa. ¿Una Herramienta Empresarial para Precarizar la Relación Laboral? Una Visión Crítica
Visita