Díptic ‘L’absentisme laboral. Conceptes i Prevenció de Riscos Laborals’

Díptic informatiu per a delegats i delegades de prevenció inclòs en la convocatòria d’accions transversals AT2018-0082

L’OIT defineix l’absentisme com ‘a no assistència a la feina per part d’un empleat o empleada que es pensava que hi assistiria.’ 

Caldria distingir dos tipus d’absentisme laboral:
justificat: la persona treballadora no es presenta al seu lloc de treball tenint justificació i avisa a l’empresa de la seva absència. Aquí s’inclouen drets de les persones treballadores com: vacances, baixes per malaltia, permisos retribuïts, etc.
sense justificar: el treballador/a no es presenta al seu lloc de treball, sense avisar i sense justificació per l’absència.

Feu clic per veure:

– El díptic ‘L’absentisme laboral. Conceptes i Prevenció de Riscos Laborals’ (en català)
– el díptic ‘El absentismo laboral. Conceptos y Prevención de Riesgos Laborales’ (en castellà)



Finançat per:
Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social. Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales.