42 advocats del Gabinet Jurídic de CCOO de Catalunya han dirigit un escrit de Queixa davant el ‘Defensor del Pueblo’ en la que es denuncia el tracte discriminatori que pateixen les dones treballadores en situació de reducció de jornada per atenció de fills menors de 6 anys o disminuïts psíquics o sensorials que veuen extingit el seu contracte per Acomiadament Col·lectiu o Acomiadament Individual.
Aquestes treballadores un cop extingit el contracte i accedir a la prestació d’atur, es troben amb que es pren com a base reguladora de la cotització la de la jornada a temps parcial i no la corresponent a temps complert.
Aquesta circumstància constitueix una discriminació sexista donat que segons les pròpies estadístiques del Ministeri de Treball de les persones que es troben en situació de reducció de jornada per atenció als menors prop del 98% son dones.
Els advocats del Gabinet Jurídic de CCOO de Catalunya plantegen al ‘Defensor del Pueblo’ que insti al Govern de l’Estat i a les Corts Generals a que realitzi amb caràcter urgent la reforma legislativa de l’art. 211.1 del Text refós de la Llei General de la Seguretat Social, pel que fa a les normes que regulen la prestació d’atur, per tal de posar fi a l’actual situació discriminatòria. Per això plantegen que cal delimitar com a dia inicial per al càlcul de la base reguladora la cotització dels 6 últims mesos treballats a temps complert.
Feu clic per veure el document presentat al ‘Defensor del Pueblo’
Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 3 de març de 2006