Els treballadors i les treballadores d’EUROCIR han ratificat per una amplíssima majoria (100 vots a favor, 15 en contra i 11 en blanc) la resolució d’acord sobre l’ERO presentat per la direcció de l’empresa per acomiadar 80 persones.
Després que el període de consultes sobre l’expedient finalitzés sense haver arribat a cap acord, aquest dimecres l’autoritat laboral va presentar una proposta de resolució a la representació de la plantilla i a la direcció d’EUROCIR, que va ser assumida per ambdues parts i que és la que ha votat la plantilla.
La resolució preveu una indemnització de 30 dies per any, sense un màxim de mensualitats, i una clàusula de retorn dels treballadors afectats en un període de 2 anys, en cas que millori la situació.
La Federació d’Indústria de CCOO de Catalunya fa una valoració positiva d’aquest acord, amb el qual s’aconsegueix una compensació econòmica per a les persones afectades per l’ERO superior a la mínima legal, que és la que pretenia inicialment l’empresa.
L’empresa EUROCIR, situada a Barberà del Vallès, es dedica a la fabricació de circuits impresos i té com a màxim accionista a INCIFSA. En els darrers anys, com a conseqüència de diverses regulacions i expedients, ha passat d’una plantilla de 500 treballadors i treballadores als 170 actuals, que ara es veuran reduïts en 80.
Oficina de Premsa de CCOO de Catalunya
Barcelona, 20 de març de 2009