{"id":203013,"date":"2026-03-11T13:06:37","date_gmt":"2026-03-11T12:06:37","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/?p=203013"},"modified":"2026-04-30T08:19:37","modified_gmt":"2026-04-30T07:19:37","slug":"9-de-marc-un-dia-historic-per-al-reconeixement-el-personal-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/noticies\/9-de-marc-un-dia-historic-per-al-reconeixement-el-personal-laboral\/","title":{"rendered":"9 de mar\u00e7, un dia hist\u00f2ric per al reconeixement el personal laboral"},"content":{"rendered":"\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Les mobilitzacions del personal laboral d\u2019Educaci\u00f3 donen fruits<\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Com a <strong>sindicat majoritari del personal laboral del Departament d\u2019Educaci\u00f3<\/strong> i motor de moltes d\u2019aquestes negociacions, des de <strong>CCOO<\/strong> entenem que les mobilitzacions no es poden mesurar nom\u00e9s en xifres o percentatges de seguiment. Darrere de cada concentraci\u00f3, assemblea o vaga hi ha treballadores i treballadors que s\u2019organitzen per defensar els seus drets i reclamar el reconeixement que mereixen i sense vosaltres aix\u00f2 no hagu\u00e9s estat possible.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">La tancada del 10 de desembre, la vaga del 29 de gener i la del 11 de febrer en s\u00f3n un bon exemple: un espai de lluita, per\u00f2 tamb\u00e9 de trobada i de refor\u00e7 col\u00b7lectiu. Aquestes accions han servit per enviar un missatge clar a l\u2019administraci\u00f3: <strong>sense el personal laboral no hi ha escola inclusiva ni centres que funcionin<\/strong>. Per aix\u00f2, per a nosaltres, les mobilitzacions no s\u00f3n nom\u00e9s una eina de pressi\u00f3 en la negociaci\u00f3 amb el Departament d\u2019Educaci\u00f3 i Formaci\u00f3 Professional, sin\u00f3 tamb\u00e9 una expressi\u00f3 de dignitat col\u00b7lectiva i de voluntat d\u2019avan\u00e7ar en drets i just\u00edcia social.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Fruit d\u2019aquesta pressi\u00f3 sostinguda s\u2019ha assolit l\u2019acord del <strong>9 de mar\u00e7 de 2026<\/strong>, que incorpora aven\u00e7os importants per al personal laboral d\u2019Educaci\u00f3, entre els quals destaquen:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Un complement retributiu mensual,<\/strong> amb efectes des de<strong> l\u20191 de gener de 2026<\/strong>.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Complements salarials mensuals per lloc de treball:<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Personal de llars d\u2019infants.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">B1 Educadores de llars (acordat al febrer de 2025) 473\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">D1 Cuiner\/a 310\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">D1 Oficial\/a de manteniment  310\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">D2 Ajudant\/a de cuina-netejador\/a 290\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Personal de Serveis Educatius.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">B1 Fisioterapeutes 410\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">B1 Logopedes 410\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">B1 Audioprotesistes 410\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Aix\u00ed mateix, es modifica el complement espec\u00edfic dels logopedes equiparant-lo&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">a la resta de personal adscrit de l\u2019EAP suposant un increment de 71,20\u20ac m\u00e9s.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Personal escola inclusiva.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">C1 Educador d&#8217;educaci\u00f3 especial 390\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">C1 Integrador social 390\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">D1 Auxiliar d&#8217;educaci\u00f3 especial 310\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">C1 T\u00e8cnic\/a especialista en educaci\u00f3 infantil 390\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">C1 T\u00e8cnic\/a especialista en educaci\u00f3 infantil ZER 473\u20ac<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Es reconeix en aquest lloc de treball el complement de tutoria per un import de 63 \u20ac<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>L&#8217;\u00faltim trimestre del 2026 iniciarem la redacci\u00f3 del Pla Estrat\u00e8gic del complex educatiu de Tarragona (<strong>CET)<\/strong> i les categories D1 oficials de primera vaquer\/a i D1 oficial de primera agrari.<\/li>\n\n\n\n<li>Durant el curs <strong>2026-2027<\/strong>:\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Treballarem la distribuci\u00f3 hor\u00e0ria<\/li>\n\n\n\n<li>Analitzarem la reducci\u00f3 hor\u00e0ria de majors de 55 anys<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li>Desplegament real i efectiu del model d<strong>\u2019educaci\u00f3 inclusiva<\/strong> establert pel Decret 150\/2017<\/li>\n\n\n\n<li>Creaci\u00f3 de nous llocs de treball estructurals<\/li>\n\n\n\n<li>Treballar en la millora de la borsa de treball<\/li>\n\n\n\n<li>Personal laboral docent:\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Es treballar\u00e0 un<strong> ACORD espec\u00edfic<\/strong> pels centres educatius que s\u2019integrin o que ja estiguin integrats<\/li>\n\n\n\n<li>Iniciar una mesa de treball els<strong> trams de prim\u00e0ria<\/strong> del personal laboral docent de religi\u00f3 i estudia<strong> equiparaci\u00f3 econ\u00f2mica de la itiner\u00e0ncia<\/strong> amb la resta de docents.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li>El comprom\u00eds d\u2019avan\u00e7ar amb Funci\u00f3 P\u00fablica en la obertura de la mesa de negociaci\u00f3 del <strong>VII Conveni \u00danic del personal laboral de la Generalitat<\/strong> i la classificaci\u00f3 de les treballadores tenint en compte la titulaci\u00f3 oficial. Aix\u00ed com millorar altres aspectes d\u2019un conveni obsolet i denunciat per CCOO a l\u2019any&nbsp; 2018 sense el recolzament de les altres organitzacions sindicals, que era necessari per a la seva obertura.&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Aquest acord \u00e9s el resultat de la bona feina negociadora. Abans de signar-lo, CCOO va consultar la seva <strong>afiliaci\u00f3<\/strong> a trav\u00e9s d\u2019una enquesta, perqu\u00e8 entenem que les decisions importants s\u2019han de prendre escoltant les treballadores i treballadors.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Cal dir tamb\u00e9 que el sindicat USTEC-STEs, que durant el proc\u00e9s va dirigir cr\u00edtiques i acusacions contra CCOO i contra l\u2019acord, finalment s\u2019hi ha acabat sumant el dia 10, reconeixent el valor d\u2019un acord que suposa <strong>un gran pas endavant per al col\u00b7lecti<\/strong>u.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c9s habitual en tots els acords laborals tenir una comissi\u00f3 de seguiment formada pels sindicats signants, juntament amb l\u2019administraci\u00f3. Aquesta comissi\u00f3 t\u00e9 la funci\u00f3 de supervisar que els compromisos es compleixin, resoldre possibles incid\u00e8ncies i assegurar que l\u2019acord es desplega de manera efectiva. L\u2019objectiu no \u00e9s pressionar, sin\u00f3 garantir que el que hem aconseguit no quedi nom\u00e9s en paper mullat i que els drets del personal laboral es defensin durant tot el proc\u00e9s d\u2019implementaci\u00f3. <strong>La cl\u00e0usula de seguiment de l\u2019acord<\/strong> no \u00e9s cap xantatge.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Des de CCOO ho tenim clar: aquest \u00e9s un <strong>molt bon acord<\/strong>. No \u00e9s cap regal de l\u2019Administraci\u00f3, sin\u00f3 el resultat <strong>del treball sindical,<\/strong> de la pressi\u00f3 exercida pel col\u00b7lectiu i de la determinaci\u00f3 de moltes treballadores i treballadors per fer-se escoltar. \u00c9s un pas important que millora les nostres condicions i reconeix el paper del personal laboral dins del sistema educatiu. Alhora, som conscients que el cam\u00ed no s\u2019acaba aqu\u00ed: <strong>el futur continua obert<\/strong> i des de CCOO continuarem treballant perqu\u00e8 els compromisos es compleixin i per seguir avan\u00e7ant en drets, reconeixement i dignitat per a tot el <strong>personal laboral d\u2019Educaci\u00f3<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>CCOO SOM LABORALS I SOM IMPRESCINDIBLES.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<div data-wp-interactive=\"core\/file\" class=\"wp-block-file\"><object data-wp-bind--hidden=\"!state.hasPdfPreview\" hidden class=\"wp-block-file__embed\" data=\"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-content\/uploads\/sites\/139\/2026\/03\/acord-personal-laboral_comite-intercentres-pdf-1-1.pdf\" type=\"application\/pdf\" style=\"width:100%;height:600px\" aria-label=\"Incrustaci\u00f3 del fitxer acord-personal-laboral_comite-intercentres.pdf (1).\"><\/object><a id=\"wp-block-file--media-578843bf-ee5e-46ec-9f02-7a1ec7bf1140\" href=\"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-content\/uploads\/sites\/139\/2026\/03\/acord-personal-laboral_comite-intercentres-pdf-1-1.pdf\">acord-personal-laboral_comite-intercentres.pdf (1)<\/a><a href=\"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-content\/uploads\/sites\/139\/2026\/03\/acord-personal-laboral_comite-intercentres-pdf-1-1.pdf\" class=\"wp-block-file__button wp-element-button\" download aria-describedby=\"wp-block-file--media-578843bf-ee5e-46ec-9f02-7a1ec7bf1140\">Baixa<\/a><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Les mobilitzacions del personal laboral d\u2019Educaci\u00f3 donen fruits Com a sindicat majoritari del personal laboral del Departament d\u2019Educaci\u00f3 i motor &#8230; <a title=\"9 de mar\u00e7, un dia hist\u00f2ric per al reconeixement el personal laboral\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/noticies\/9-de-marc-un-dia-historic-per-al-reconeixement-el-personal-laboral\/\" aria-label=\"M\u00e9s informaci\u00f3 sobre 9 de mar\u00e7, un dia hist\u00f2ric per al reconeixement el personal laboral\">Llegiu-ne m\u00e9s<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5144,"featured_media":203014,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"twitterCardType":"","cardImageID":0,"cardImage":"","cardTitle":"","cardDesc":"","cardImageAlt":"","cardPlayer":"","cardPlayerWidth":0,"cardPlayerHeight":0,"cardPlayerStream":"","cardPlayerCodec":"","footnotes":""},"categories":[1057,1],"tags":[1417,178,1399,166,142],"class_list":["post-203013","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-laborals","category-noticies","tag-butlleti-docents-laborals","tag-butlleti-personal-laboral","tag-docents-laborals","tag-laborals","tag-personal-laboral","infinite-scroll-item","generate-columns","tablet-grid-50","mobile-grid-100","grid-parent","grid-50"],"gutentor_comment":0,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/203013","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5144"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=203013"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/203013\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":203290,"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/203013\/revisions\/203290"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/media\/203014"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=203013"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=203013"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=203013"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}