Volem comentar que els problemes derivats de la salut que es pateix al col\u00b7lectiu, per CCOO sempre ha sigut prioritari.<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n Que per aquest motiu portem molts anys treballant aquest tema amb l’IMEB i l’Ajuntament de Barcelona i per tot aix\u00f2 estem contents que al conveni signat per CCOO<\/strong>, al desembre del 2021, estigui recollit en ell:<\/p>\n\n\n\n Mesures alternatives al personal amb limitacions derivades de l\u2019exercici de la funci\u00f3 a l\u2019escola bressol i edat.<\/em><\/strong> <\/p>\n\n\n\n CCOO estem pressionant<\/strong> en el la Comissi\u00f3 de seguiment del conveni i en la Mesa General, del passat 7 de mar\u00e7, perqu\u00e8 s’agilitzi aquesta mesura aconseguida en el conveni.<\/p>\n\n\n\n Comencem parlant de l’\u00faltima avaluaci\u00f3 de riscos psicosocials que es van fer a tores les escoles bressol, va ser en 2015.Per posar en antecedents sobre l’avaluaci\u00f3 del 2015:<\/p>\n\n\n\n Perqu\u00e8 un informe sigui v\u00e0lid hi ha la taxa de resposta, ha de ser m\u00ednim del 60% i la dada ideal \u00e9s del 70%.<\/strong><\/p>\n\n\n\n A la reuni\u00f3 ens informen que aquesta avaluaci\u00f3 del 2015 per l’IMEB encara est\u00e0 vigent.<\/strong><\/p>\n\n\n\n Que per respondre a una de les mesures proposades a l’informe final sobre la falta de personal, l’IMEB al llarg d’aquest temps ha ampliar l’hora de suport en 1 hora, primer van ser 30 minuts i despr\u00e9s altres 30 minuts l’ampliaci\u00f3 de la jornada de les companyes de suport educatiu.<\/p>\n\n\n\n Des de CCOO<\/strong> volem marcar que el primer augment dels 30 minuts de suport educatiu arribaven en un Consell Rector de l’IMEB, el 23 d’octubre del 2015, abans de l’informe preliminar i seguit el definitiu amb les mesures preventives. <\/p>\n\n\n\n CCOO veiem que aquesta mesura no va ser per les mesures preventives de l’avaluaci\u00f3 de riscos. <\/strong><\/p>\n\n\n\n Aquest curs s’ha tornat a veure la falta d’aquest personal<\/strong> amb la intenci\u00f3 de modificar l’horari de la complement\u00e0ria per tapar el forat de 16 a 17 i reconegut per l’IMEB.<\/p>\n\n\n\n Exigim des de CCOO<\/strong> una persona m\u00e9s a les plantilles de les escoles bressol (segona complementaria o una educadora). <\/p>\n\n\n\n CCOO manifestem<\/strong> en aquesta Comissi\u00f3 que si veiem una nova avaluaci\u00f3 de Riscos Psicosocials, per veure si s’ha millor o EMPITJORAT. La societat ha canviat per una pand\u00e8mia, una crisi econ\u00f2mica … I tot aix\u00f2 afecta les escoles i les educadores han estat al peu del can\u00f3 durant tot aix\u00f2 donant el m\u00e0xim d’elles.<\/p>\n\n\n\n Un altre mesura<\/strong>, era revisar el nivell d’organitzaci\u00f3 de les escoles; prioritzar projectes i tasques, aprofitament de recursos. Aquesta mesura sobretot a les direccions cada vegada ha anat cada vegada a m\u00e9s sobre carregat a l’escola amb:<\/p>\n\n\n\n \u00c9s cert que, una de les mesures<\/strong> era de tema emocional i l’IMEB ha fet diverses formacions per enfortir aquest punt.<\/p>\n\n\n\n CONCLUSIONS CCOO<\/strong><\/p>\n\n\n\n Posem en rellev\u00e0ncia que ara no creiem que sigui el moment el personal est\u00e0 molt esgotat i com d\u00e8iem abans \u00e9s necessari una resposta massiva del col\u00b7lectiu per poder disposar de dades fiables i posar les mesures preventives necess\u00e0ries i que es compleixin.<\/p>\n\n\n\n Diem que ha de set una avaluaci\u00f3 ben treballada amb la Comissi\u00f3 i amb el personal de les escoles bressol. S’han de veure les preguntes del q\u00fcestionari i adaptar algunes d’elles per l’an\u00e0lisis final de l’avaluaci\u00f3. <\/p>\n\n\n\n
![\"\"](\"https:\/\/www.ccoo.cat\/educacio\/wp-content\/uploads\/sites\/139\/2022\/07\/2022-logo-ccoo-educacio-ajb-1024x481-3.png\"){kind=logo}
<\/figure><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"