Principi d’acord en la negociació de l’ERO de Delphi

CCOO d’Indústria de Catalunya i la Secció Sindical de Delphi valoren l’esforç dels treballadors i les treballadores en la negociació i el preacord aconseguit ahir a la nit

Comunicat
de premsa de la Fed. d’Indústria i la Secció Sindical de CCOO a Delphi

 

Ayer tras 30 días de intensa  negociación finalizó el periodo de consultas
del ERO de Delphi Diesel Systems S.L con un  principio de acuerdo entre las partes, donde
se recoge el cese de la actividad productiva a la planta de Sant Cugat y el
cese de la totalidad de contratos a lo largo del año 2016.

 

Consideramos lamentable que
una fábrica con más de 57 años de historia sufra las consecuencias de la decisión
de una multinacional para deslocalizar su producción a países de bajo coste,
con el único objetivo de lograr mayores beneficios y que la legislación actual
de nuestro país no estipule mecanismos que frenen esta sangría de destrucción
del tejido industrial.

 

Las condiciones de este pre-acuerdo
contemplan indemnizaciones de 65 días por año trabajado con un tope de 42
mensualidades y una paga lineal de 12.000 euros. Prejubilaciones para los
trabajadores de 56 o más años y el pago del convenio especial a la seguridad
social para los trabajadores que cumplan 55 años durante 2016. El pre-acuerdo también
contempla un plan de recolocaciones que se pondrá en marcha en los próximos
días que debe permitir la recolocación de la mayoría del empleo.

 

Debido a la ausencia de
compromisos y garantías suficientes con el empleo en el proyecto de
reindustrialización negociado entre Delphi y un grupo de inversores
industriales, no pudo concretarse en la mesa de negociación de manera
definitiva para poder incluirse en el pre-acuerdo.

 

En cambio si recoge que los
activos industriales de Delphi son puestos a disposición de los trabajadores/as
para garantizar los compromisos laborales en el proyecto de
reindustrialización.

 

CCOO consideramos muy
importante esta parte del pre-acuerdo, para que se siga trabajando en el
proceso de reindustrialización, en el cual los trabajadores pasan de ser
oyentes de una negociación mercantil que se estaba llevando a cabo entre
compañías, a ser parte fundamental de una mesa de negociación que asegure que
estos compromisos vayan ligados al empleo y estabilidad para los trabajadores
que pudieran acogerse a dicho plan.

 

Esperamos lograr un plan de
reindustrialización que establezca las garantías necesarias para que nadie
especule con los activos de los trabajadores de Delphi y las ayudas públicas
que se pongan a disposición, garantizando la continuidad industrial y el empleo
en nuestra fabrica.

 

Este acuerdo será explicado a
los trabajadores en asambleas el próximo lunes y queda supeditado a la votación
de los trabajadores el martes próximo.

 

CCOO continuamos apostando firmemente
por el mantenimiento del máximo empleo posible en la fábrica de Sant Cugat a
través de la negociación de un proyecto de reindustrialización en el que
esperamos que las administraciones local y del Govern de la Generalitat, así
como el seguimiento de los grupos parlamentarios, se impliquen al más alto
nivel para lograr concretar este proyecto 
que permita la continuidad de la actividad industrial parar garantizar
empleo de calidad y crecimiento económico en nuestro país.