El dia 12 de març, gran manifestació a Madrid i el 26, concentració a Barcelona
La direcció de Cacaolat portarà avui, 10 de març, la documentació del concurs de creditors a Madrid perquè s’obri el procés concursal. Després que se sabés que Clesa, primer accionista de Cacaolat amb el 95% de les accions, serà una de les empreses del grup dels Ruiz-Mateos que anirà a concurs, Cacaolat quedava en una situació delicada. Recordem que Cacaolat va ser comprat per Centrales Lecheras Españolas, SA (CLESA), l’any 1971, i el grup Clesa va ser posteriorment adquirit pel grup Dhul Alimentació, divisió d’alimentació del Grup Nova Rumasa en penosa situació financera i de gestió.
Els dies 8 i 9 de març es van celebrar les assemblees de treballadors de Cacaolat a Barcelona-Poblenou (fabricació) i a Parets del Vallès (distribució i repartiment) en les quals es van aprovar noves mesures de mobilització en defensa de la continuïtat de l’empresa i dels 400 llocs de treball, mobilitzacions que tenen el suport de la Federació Agroalimentària de CCOO de Catalunya. El secretari general d’aquesta federació, Miguel Ángel Domínguez, va participar en les dues assemblees.
Les mobilitzacions immediates aprovades són, en primer lloc, la manifestació a Madrid aquest dissabte dia 12 de març juntament amb els treballadors de Nueva Rumasa de tot el territori espanyol. L’aportació catalana serà de 2 autobusos, que sortiran a les 02 h de la matinada de la fàbrica de Barcelona (c. Pujades, 25). En segon lloc, els divendres 18 i 25 de març es faran concentracions a l’entrada i sortida de cada torn a les portes de cadascun dels centres de treball. Finalment, el 26 de març es durà a terme una concentració a la plaça de Sant Jaume de Barcelona per exigir al Govern de la Generalitat la seva intervenció en defensa dels 400 llocs de treball.
Cacaolat és un producte lacti de gran tradició en el mercat agroalimentari català des que, el 1933, va començar el seu camí. CCOO ha posat el seu gabinet jurídic a disposició del comitè d’empresa i dels treballadors per fer el seguiment del Concurs i intervenir en la defensa dels interessos legals dels treballadors.